Компания «Нестле Россия». Социальный отчёт за 2016-2017 год - часть 5

 

  Главная      Учебники - Разные     Компания «Нестле Россия». Социальный отчёт за 2016-2017 год

 

поиск по сайту            правообладателям  

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     3      4      5     

 

 

 

Компания «Нестле Россия». Социальный отчёт за 2016-2017 год - часть 5

 

 

69

Вклад в развитие  

общества

«Чья-то жизнь — уже не мелочь!» — так называлась акция фонда «Линия жизни», 

направленная не только на сбор средств, но и на изменение отношения общества 

к благотворительности. Сотрудники московского офиса «Нестле Россия» присоеди-

нились к этой акции и показали хороший результат, заняв второе место среди других 

компаний-участников: было собрано более 48 тыс. рублей. Всего за годы проведения 

акции фонду удалось собрать более 17 млн рублей и спасти 76 тяжелобольных детей.
«Нестле Россия» в качестве партнера IV благотворительного бала «Полдень» для 

воспитанников детских домов, а также благотворительных забегов, организованных 

фондом «Арифметика добра» и сопровождавшихся сбором средств для обеспечения 

детей-сирот качественным образованием, порадовала сладким угощением участников 

этих крупных благотворительных мероприятий.
В сентябре 2016 года фабрика «Нестле Кубань» стала генеральным партнером Дня 

города Тимашевска, которому исполнилось 50 лет. На центральной площади были 

организованы кафетерии от бренда Nescafé, а главным подарком горожанам стало 

выступление популярной певицы МакSим. Поддержку также получает детское 

и юношеское творчество. В мае 2016 года фабрика выступила в качестве партнера 

пятого краевого конкурса юнкоровской прессы «Креативный инициатив». В юби-

лейном конкурсе приняли участие около 400 молодых людей в возрасте 13–18 лет, 

представивших более 500 работ в 13 номинациях. Тимашевскому Дому культуры 

«Нестле Кубань» передала компьютерную технику для кружка робототехники, а Ти-

машевскому профессиональному училищу № 17 — электрические комплектующие 

для подготовки студентов по профессии «наладчик оборудования в производстве 

пищевой продукции».

День защиты детей с «Нестле»

В Международный день защиты детей компания традиционно проводит разнообраз-

ные мероприятия и праздники для детей, а также поддерживает соответствующие 

инициативы партнерских благотворительных организаций. В 2016 году, например, 

в их числе были «Солнечные дети», Российский детский фонд и фонд «Северная 

Корона».
В Москве подопечные благотворительного фонда «Время добра» посетили плане-

тарий, а потом приняли участие в кулинарной сессии «Готовим вместе».
Сотрудники филиала «Нестле» в Жуковском бесплатно угостили мороженым школь-

ников, отдыхающих в городских летних лагерях.
Начиная с 2012 года филиал «Нестле» в Ростове-на-Дону активно поддерживает 

«Огонек надежды» — городскую общественную организацию семей, воспитывающих 

детей-инвалидов. Под ее патронажем около 400 детей с различными заболеваниями. 

Традиционным стало участие компании в ежегодном празднике «Сказочные эста-

феты», посвященном Дню защиты детей. С помощью волонтеров «Нестле» ребята 

участвовали в соревнованиях, мастер-классах по росписи керамики, в развивающих 

моторику играх.
Сотрудники кондитерской фабрики «Россия» в Самаре много лет помогают город-

ской организации Всероссийского общества инвалидов. Около 300 ребят, скованных 

тяжелым недугом, получили вкусные подарки от «Нестле Россия». Подарки от самой 

сладкой фабрики компании достались и юным артистам — тоже детям-инвалидам, — 

которые выступили на сцене Дома культуры «Заря» на празднике, организованном 

Самарским отделением ВОИ.
В Перми состоялся традиционный праздник, в котором приняли участие дети со-

трудников фабрики. Точнее, в 2016 году таких праздников было два: для самых 

маленьких и для ребят постарше. Все они получили сладкие подарки от «Нестле».
В Вологде фабрика «Нестле» уже не первый год поддерживает «Чемпионат ползун-

ков». Соревнования для малышей пользуются огромной популярностью, и на этот 

раз в них приняли участие более 300 детей в возрасте от восьми месяцев до трех 

лет. Фабрика предоставила юным победителям призы. Кроме того, в День защиты 

детей на фабрике «Нестле» побывали ребята из городского математического лицея. 

Во время экскурсии, которая, по их отзывам, «произвела огромное впечатление», 

школьники познакомились с производственным процессом изготовления детских 

каш Nestlé и каш для всей семьи «Быстров». В преддверии Всемирного дня охраны 

окружающей среды для ребят был также проведен экологический урок.

Всего за годы проведения 

акции фонду удалось собрать 

более 17 млн рублей и спасти 

76 тяжелобольных детей

С 30 мая по 5 июня 

праздничные мероприятия 

прошли в шести городах 

присутствия «Нестле»

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

70

С питомцами лучше

В 2016 году бренд PURINA запустил социальную инициативу «Пурина в обществе» 

и принял на себя 10 обязательств, которые призваны сделать мир лучше для наших 

питомцев и тех, кто их любит. В числе этих обязательств — содействие поиску хозяев 

для бездомных животных, проведение образовательных программ для детей об ответ-

ственном отношении к питомцам, продвижение инициативы «Животные на рабочем 

месте», лидерство в научных исследованиях в области здоровья домашних животных.
Помощь бездомным животным — одно из приоритетных направлений деятельности 

PURINA в России. Бренд на регулярной основе помогает благотворительным фондам, 

приютам для животных, организует и поддерживает мероприятия по поиску хозяев 

для бездомных животных, а также поднимает эту животрепещущую тему на крупных 

дискуссионных площадках, чтобы привлечь к ней внимание общественности.
Так, осенью 2016 года состоялись два масштабных события, объединивших клю-

чевых экспертов для обсуждения проблемы бездомных животных в России. Это 

форум «Безнадзорные животные в городской среде» (организаторы — Агентство 

стратегических инициатив и фонд помощи животным «Путь домой» при генераль-

ном партнерстве PURINA), а также первый российский форум «С питомцами лучше» 

(организатор — PURINA).
Важным направлением деятельности PURINA является работа с юным поколением. 

Ответственное отношение к животным закладывается с ранних лет, потому PURINA 

организует для детей интерактивные уроки «Школы доброты». Ребята знакомятся 

с привычками и повадками четвероногих друзей, узнают, как с ними общаться и как 

о них заботиться. Полученные в «Школе доброты» знания и навыки помогают сфор-

мировать правильное отношение к животным, в первую очередь чувство ответствен-

ности за своего питомца.
Отдельного упоминания заслуживает проект «По пути с хаски», организованный из-

вестными российскими полярниками Дмитрием и Матвеем Шпаро и поддерживае мый 

брендом PURINA. Каждую зиму команда лагеря «Приключение» вместе с 30 со баками 

хаски приезжает из Карелии в Москву, чтобы дать шанс детям с ограниченными 

возможностями здоровья и особенностями в развитии насладиться общением с дру-

желюбными хаски и покататься на самых настоящих северных упряжках. Благодаря 

тесному общению с собаками у ребят улучшается самочувствие и настроение, сни-

жается уровень стресса, они становятся более активными и общительными, легче 

вступают в контакт и находят друзей.
PURINA искренне верит, что животные делают нашу жизнь лучше, а мы в свою оче-

редь можем сделать мир более дружелюбным и комфортным для них. В 2016 году 

в рамках инициативы «PURINA в обществе» было запущено международное движение 

#WeAreBetterWithPets (#CПитомцамиЛучше), которое призвано доказать, что жизнь 

гораздо ярче и счастливее, когда рядом четвероногий друг.

6.3  Волонтерское движение в «Нестле Россия»

Корпоративное волонтерство является важной частью социальной 

политики «Нестле» и способствует продвижению принципов 

корпоративной социальной ответственности. 

Участие сотрудников в волонтерских акциях сказывается на их системе ценностей 

и отношении к жизни, повышает самооценку, способствует поддержанию командного 

духа внутри рабочего коллектива. При этом формируется надежная, ответственная 

команда, на которую компания всегда может положиться при реализации своих 

социальных проектов.
Приоритетные направления волонтерской помощи — забота об окружающей среде 

и помощь детям — были определены по итогам опроса сотрудников. Волонтеры 

«Нестле» регулярно принимают участие в экологических акциях, мероприятиях 

в поддержку детских домов и интернатов, в проведении кулинарных сессий «Гото-

вим вместе», а также других инициативах компании в рамках концепции «Создание 

общих ценностей».
В каждой из таких акций участвует от 15 до 40 сотрудников. Компания в свою оче-

редь берет на себя транспортные расходы, изготовление или покупку материалов 

для проведения акции и, конечно же, передачу продуктов питания.

Совместно с крупнейшими 

благотворительными фондами 

и приютами PURINA регулярно 

организует и поддерживает 

благотворительные выставки 

(«Домой!»), фестивали 

(«Юна-Фест», Woof) и забеги 

(«Пушистый забег»), цель 

которых — найти хозяев для 

бездомных животных и собрать 

средства в помощь питомцам 

из приютов. С конца 2014 года 

в России и СНГ удалось 

найти дом более чем для 

1 500 животных

Волонтерские акции  

проходят под девизом 

«Нестле»: сделаем жизнь 

лучше!»

Наш бизнес  

и наши ценности

«Нестле» в мире 

и в России

Правильное питание  

и здоровье человека

Забота о сохранении 

окружающей среды

Забота  

о сотрудниках

Вклад в развитие  

общества

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

71

Вклад в развитие  

общества

«Нестле» входит в состав Национального совета по корпоративному волонтерству, 

который объединяет усилия российского бизнеса для максимально широкого рас-

пространения в стране лучших практик корпоративного добровольчества.
На протяжении нескольких лет лучшие волонтеры «Нестле» получают не только 

признание от компании и коллег, но также почетные дипломы и памятные подарки 

из рук руководителей компании и фабрик в регионе Россия — Евразия. В начале 

2016 года в Москве, на фабриках в Перми, Самаре, Тимашевске, Вологде, Вязниках 

и в торговых офисах Пскова и Санкт-Петербурга прошли церемонии награждения 

лучших волонтеров года.

Участие волонтеров в экологических акциях

Экологические инициативы являются одним из важных направлений стратегии 

корпоративной социальной ответственности «Создание общих ценностей». В част-

ности, в рамках проекта «Чистый берег», который реализуется с 2010 года, сотруд-

ники центрального офиса ежегодно выходят на уборку берегов водоемов Москвы 

и Подмосковья.
В августе более 20 волонтеров московского офиса «Нестле Россия» очистили от му-

сора прибрежную территорию Люберецкого карьера, повесили таблички с призывом 

к отдыхающим здесь убирать за собой мусор. Мероприятие в популярной подмо-

сковной рекреационной зоне было организовано совместно с благотворительным 

фондом «Дорога вместе», а специалисты проекта «Бумажный БУМ» выступили 

в роли консультантов по раздельному сбору мусора и сами приняли участие в акции. 

Общими усилиями было собрано 68 мешков отходов. Пластик, железо и стекло 

отправлены на вторичную переработку.
«Нестле» с готовностью отозвалась на предложение организаторов принять участие 

во Всероссийском волонтерском экомарафоне «360 минут». В сентябре группа во-

лонтеров «Нестле Россия» присоединилась к масштабной акции «360 минут ради 

Байкала» по уборке берегов самого глубокого озера на планете и облагораживанию 

территорий местных заповедников. Организовала акцию индустриальная группа 

En+Group при содействии фонда «Вольное дело» и национального фонда «Страна 

Заповедная».
В апреле 2016 года, во Всероссийский день уборки, волонтеры из нескольких россий-

ских и международных компаний, в том числе «Нестле Россия», по призыву Нацио-

нального совета по корпоративному волонтерству приняли участие в благоустрой-

стве Новослободского парка Москвы. Волонтеры высаживали цветы и кустарники, 

в том числе сирень, убирали территорию, красили детские площадки, участвовали 

в спортивных мероприятиях. Для детей были организованы интерактивные игры, 

для взрослых — мастер-классы. Всего в акции приняли участие почти 150 человек. 

Самые активные получили памятные подарки и дипломы.
В октябре волонтеры «Нестле» вместе с коллегами из партнерской организации 

«Бумажный БУМ» при поддержке сотрудников Департамента природопользования 

г. Москвы участвовали в экологической акции «Миллион деревьев городу». На тер-

ритории Екатерининского парка были высажены черемуха, липы, яблони, клены, 

сирень и другие деревья и кустарники. Не помешал даже первый снег — воору-

жившись садовыми инструментами и хорошим настроением, волонтеры трудились 

быстро и слаженно.
Сотрудники пермских филиалов «Нестле Россия» и «Сириал Партнерс Рус» приняли 

участие в ежегодном природоохранном рейде в рамках Всероссийского экологического 

субботника «Зеленая весна — 2016». Инициатор акции — Пермское региональное 

отделение Общероссийской общественной организации «Центр экологической 

политики и культуры». Усилиями волонтерской группы из более чем 100 сотруд-

ников двух предприятий были облагорожены экологическая тропа «Липовая гора» 

протяженностью 3,3 километра, три оборудованных места отдыха, а также маршрут 

к правому берегу реки Егошихи.
В рамках субботника на прилегающей к фабрикам улице Героев Хасана была про-

ведена уборка, очищена от мусора и отремонтирована остановка общественного 

транспорта, приведены в порядок газоны и прочие объекты инфраструктуры. За три 

часа экологической инициативы участники собрали более 3 тонн мусора, который 

был вывезен на полигон. Еще 1 тонна отсортированных отходов (пластик) была 

отправлена на переработку.

В «День сада» воспитанники 

Редькинской школы-

интерната вместе с учителями 

и воспитателями занимаются 

благоустройством пришкольной 

территории. Гости из Москвы 

с энтузиазмом участвовали 

в создании красивого 

ландшафта

9

 

регионов  

России

14

крупных  

компаний

12 000

добровольцев

27 000

мешков мусора

В уборке на берегах Байкала приняли 

участие волонтеры из крупных 

компаний, активно развивающих 

это направление корпоративной 

социальной ответственности. В общей 

сложности добровольцы за один день 

собрали столько мусора, сколько 

вмещают 114 КамАЗов. Для лучших 

волонтеров «Нестле» поездка 

на знаменитое озеро стала наградой 

за активную добровольческую работу 

в течение года

360 минут 

ради Байкала

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

72

С 2013 года волонтеры «Нестле Россия» в Самаре выходят на субботник в рамках 

экологической программы фабрики «Нашим детям здесь жить!». В 2016 году в акции 

приняло участие рекордное число работников — около двухсот. В общей сложности 

сотрудники фабрики собрали более 500 мешков мусора.
Во всех филиалах «Нестле» в регионе Россия — Евразия регулярно проводятся раз-

нообразные мероприятия, приуроченные ко Дню охраны окружающей среды, который 

ежегодно отмечается 5 июня. В 2016 году волонтеры фабрики в Вязниках выбрали 

в качестве объекта уборки берега водоемов загородного лесопарка «Комзяки». В акции 

«Сделаем чище!» приняли участие сотрудники филиала и их дети, работники лесни-

чества и ученики Нововязниковской школы. Они не просто собирали мусор, но и со-

ртировали его по видам. В общей сложности было собрано более 40 мешков мусора.
С 2014 года на фабрике в Перми реализуется проект по сбору макулатуры «Бумажное 

сердце». В первую неделю каждого месяца волонтеры «спасают деревья», принося 

макулатуру в пункт сбора на своем предприятии. За 2014–2016 годы собрано более 

6 тонн макулатуры. Если 100 килограммов макулатуры позволяют сохранить одно 

дерево, значит, сотрудники фабрики уже спасли 60 деревьев.
Формирование экологического сознания и уважительного отношения к окружающей 

среде у молодежи и школьников также является элементом концепции создания общих 

ценностей, которую разделяют все предприятия компании. В мае 2016 и 2017 годов 

волонтеры московского офиса «Нестле» посетили Редькинскую школу-интернат 

в Калужской области. 
В мае 2016 года добровольцы фабрики готовых завтраков в Перми провели экологи-

ческий урок на тему «Люди и мусор — кто кого?» для учащихся 1 «А» класса гимназии 

№ 2. Фабрика также поддержала экологическую инициативу своего партнера, Пермской 

целлюлозно-бумажной компании, по сбору макулатуры учащимися Перми и Пермского 

края «Макулатурный десант». На церемонии подведения итогов акции среди прочих 

подарков победителям были вручены готовые завтраки «Нестле».
В сентябре сотрудники филиала «Нестле» в Вязниках и члены их семей вместе с вос-

питанниками коррекционной общеобразовательной школы-интерната провели уборку 

пришкольной территории.
Вологодский филиал «Нестле» присоединился к экологическому движению «Чистые 

игры» и поддержал молодежный центр «ГОРСОМ 35», выступивший организатором 

экологического квеста. Участие в нем приняли 32 команды, в состав которых вошли 

и волонтеры вологодской фабрики. Перед каждой командой стояла задача собрать 

максимальное количество мусора. По итогам акции из центрального парка Вологды 

вывезли около 140 мешков мусора.
«Чистые игры» прошли и в Краснодаре, где около ста горожан соревновались в на-

ведении порядка на берегах реки Кубань. 34 команды в течение двух часов собрали 

275 мешков мусора. Победители получили подарки от «Нестле Кубань».

Долгосрочная экологическая акция 

«Операция «Чистый берег» проходит 

во многих городах, где живут и работают 

сотрудники «Нестле Россия» 

С 2014 года компания чествует 

своих лучших волонтеров. 

Церемонии награждения 

теперь проходят в каждом 

офисе «Нестле». На снимке — 

лучшие волонтеры московского 

офиса «Нестле Россия»

Наш бизнес  

и наши ценности

«Нестле» в мире 

и в России

Правильное питание  

и здоровье человека

Забота о сохранении 

окружающей среды

Забота  

о сотрудниках

Вклад в развитие  

общества

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

73

Вклад в развитие  

общества

Кулинарные сессии «Готовим вместе»

Продвижение идей правильного питания и здорового образа жизни — одна из отличи-

тельных особенностей «Нестле» с момента создания компании. Программа кулинарных 

уроков для детей действует в компании с 2009 года. За это время гостями «Нестле» 

стали подопечные благотворительных фондов, а также воспитанники детских домов 

и интернатов из Москвы и других городов. Уроки «Готовим вместе» проходят 1–2 

раза в месяц в московском офисе компании на оснащенной самым современным 

оборудованием кухне Центра инноваций «Нестле». Сотрудники-волонтеры рассказы-

вают детям об истории компании и ее брендах, проводят викторину по правильному 

питанию, а потом разбивают своих гостей на группы и вместе с ними готовят разные 

блюда. Во время этих сессий волонтеры не только учат ребят бережно относиться 

к своему здоровью и готовить простую, полезную и вкусную еду. Кулинарные уро-

ки — это еще и уроки социализации. В процессе совместного приготовления пищи 

ребята обретают новых друзей, а потом, за праздничным обедом, с удовольствием 

делятся впечатлениями от первых кулинарных опытов.
В марте 2017 года в Центре инноваций «Нестле» состоялась очередная кулинарная 

сессия. На этот раз ее участниками стали подопечные Национального фонда раз-

вития реабилитации.
В мае компания организовала большой праздник для воспитанников московской 

школы-интерната № 102. Сначала дети побывали в музее занимательных наук «Экс-

периментариум», а затем отправились в московский офис «Нестле», чтобы принять 

участие в кулинарной сессии «Готовим вместе». Еще одна кулинарная сессия для 

воспитанников интерната прошла в начале 2017 года.
Кулинарная сессия — часть партнерской программы российского представительства 

международной организации «Кидсейв» и «Нестле-Россия» по социальной адаптации 

выпускников детских домов. В ноябре в гости к волонтерам компании «Нестле Россия» 

приехали 15 воспитанников трех учреждений — участников программы «Кидсейв» 

(«Наставничество»).
Два кулинарных урока были проведены для воспитанников Вязниковской специ-

альной (коррекционной) общеобразовательной школы-интерната. Узнав, что школа 

собирается создать учебный класс по социально-бытовой ориентации, специалисты 

технической службы филиала «Нестле» помогли подвести необходимые коммуника-

ции, чтобы организовать полноценную кухню. Здесь и стали проходить кулинарные 

уроки под названием «Знатоки правильного питания».

Такие мероприятия не только 

веселье, но и польза: 

они способствуют интеграции 

детей во взрослую жизнь 

и желанию планировать свое 

будущее.

Марина Адамова,

социальный педагог

Гости кулинарных сессий — 

воспитанники интернатов 

из Москвы, Ермолино 

(Калужская область) 

и Петровска (Ярославская 

область), подопечные фондов 

«Время добра», «Кидсейв» 

(программа «Маленькая 

мама»), «Здесь и сейчас» 

и других

«

более 140

участников

35

приготовленных блюд

более 300

красочных фото

Программа кулинарных сессий 

«Готовим вместе» стала 

лауреатом Всероссийского 

конкурса проектов в сфере 

корпоративного волонтерства 

«Чемпионы добрых дел»

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

74

Волонтеры «Нестле Россия»

 

 

детям

Каждую весну при поддержке компании «Нестле» дети из подшефного интерната 

города Ермолино Калужской области отправляются на экскурсию в Москву. На этот 

раз компания также подготовила для них разнообразную и насыщенную программу, 

в которую вошли посещение Государственного Дарвиновского музея, поход в ки-

нотеатр на мультфильм «Зверополис» и традиционная кулинарная сессия в Центре 

инноваций «Нестле Россия».
Волонтеры из центрального офиса расписали яркими красками коридор городской 

детской клинической больницы им. Башляевой в Тушино. «Веселый коридор» — 

волонтерское движение по оформлению больниц. Недуг отступает быстрее, если 

окружающее маленького пациента пространство становится ярким и позитивным!
А сотрудники «Нестле Россия», «Леруа Мерлен» и РУСАЛ помогли фонду «Преодо-

ление-Л» благоустроить конюшню для программы иппотерапии.
С 2011 года волонтеры фабрики «Нестле» в Перми почти ежеквартально посещают 

Межведомственный центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей. 

Дел всегда хватает — убрать помещения и территорию центра, покрасить игровое 

оборудование… В апреле и мае 2016 года сотрудники пермской фабрики провели 

в городском социально-реабилитационном центре для несовершеннолетних инди-

видуальные занятия по математике и английскому языку.
В июне сотрудники фабрики «Нестле Кубань» посетили социально-реабилитацион-

ный центр «Тополек» в поселке Советском, где живут 30 детей из неблагополучных 

семей в возрасте от 3 до 18 лет. Волонтеры устроили яркий праздник с эстафетами, 

конкурсами, рисованием. Для старших ребят был организован футбольный матч. 

Каждый ребенок получил сладкий подарок.
В преддверии нового учебного года фабрика присоединилась к благотворительной 

акции «Собери ребенка в школу», организованной Тимашевским благотворительным 

фондом помощи детям «Солнце в ладошках». В течение недели любой желающий 

мог приобрести для школьников канцелярские товары или одежду, а 31 августа 

волонтеры привезли подарки ребятам. Ранее сотрудники «Нестле Кубань» предо-

ставили свои изделия ручной работы для продажи на благотворительном пасхальном 

базаре, который организовал этот благотворительный фонд.
Летом волонтеры филиала «Нестле» в Вязниках провели уроки безопасности для 

воспитанников летнего лагеря Нововязниковской общеобразовательной школы. 

Уроки для младшеклассников прошли в форме беседы с показом презентации 

и мультфильмов о том, как себя вести при пожаре, на дороге и в школе.
Аналогичный урок безопасного поведения сотрудники вязниковского филиала 

провели в  декабре для воспитанников второго класса Вязниковской коррекцион-

ной школы-интерната. А накануне учебного года были собраны денежные средства 

на покупку форменной одежды и школьных принадлежностей для первоклассников. 

Новый год с «Нестле»

Доброй традицией для сотрудников «Нестле Россия» стало проведение различных 

акций, приуроченных к Новому году. Волонтеры не просто оказывают материаль-

ную помощь воспитанникам интернатов и детям, попавшим в больницу, но дарят 

им именно те подарки, которые ребята больше всего хотят получить.
В 2016 году в Москве прошла ежегодная «Елка ангелов». Несколько десятков «писем 

Деду Морозу» от подопечных фонда «Время добра», а также воспитанников Редь-

кинского и Петровского интернатов были направлены в московский офис компании, 

и наши сотрудники вновь исполнили новогодние пожелания детей с ограниченными 

возможностями.
В четвертый раз была проведена «Елка желаний» в Тимашевске. В течение двух 

недель на главной елке фабрики «Нестле Кубань» висели открытки 30 подопечных 

благотворительных организаций «Милосердие» и «Солнце в ладошках», в которых 

дети просили Деда Мороза положить под елку определенные подарки. В канун Нового 

года Дед Мороз и Снегурочка побывали у детишек в гостях и исполнили их желания.
Волонтеры филиала «Нестле» в Ворсино поздравили с Новым годом детей из под-

шефной школы-интерната в Ермолино и детского сада «Сказка» в Ворсино, а также 

подопечных Центра помощи «Милосердие» в Обнинске.

Каждая семья Детских деревень SOS  

получила вкусный подарок на Новый год

Наш бизнес  

и наши ценности

«Нестле» в мире 

и в России

Правильное питание  

и здоровье человека

Забота о сохранении 

окружающей среды

Забота  

о сотрудниках

Вклад в развитие  

общества

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

75

Вклад в развитие  

общества

Сотрудники фабрики готовых завтраков в Перми посетили новогодний утренник 

в Межведомственном центре помощи детям, оставшимся без попечения родителей. 

Праздник с участием Деда Мороза, Снегурочки и других сказочных персонажей за-

вершился традиционным вручением подарков. Сотрудникам центра были переданы 

готовые завтраки «Нестле», а дети получили красочные книги и развивающие игры. 

С 2009 года фабрика в Перми предоставляет также готовые завтраки для новогодней 

благотворительной акции «Поезд Деда Мороза — детям», которую проводит Пермский 

краевой фонд социальной поддержки населения. Сотрудники вязниковского филиала 

приготовили сладкие подарки для 30 ребятишек с ограниченными возможностями 

из Вязниковского района и 40 подопечных центра социальной помощи — это дети 

из неблагополучных семей, оказавшиеся в трудной жизненной ситуации.
Новогодние елки устроили для детей и внуков сотрудников филиала в Жуковском. 

Ряд благотворительных акций в преддверии Нового года провели также наши со-

трудники из Перми, Вологды и города Вязники.

Поддержка людей с ограниченными возможностями

Среди направлений благотворительной деятельности «Нестле Россия» важное место 

занимает поддержка людей с ограниченными возможностями. Совместно с партнер-

скими благотворительными организациями компания вовлекает в благотворительные 

проекты своих сотрудников, давая возможность каждому сделать доброе дело.
«Нестле» давно сотрудничает с региональной общественной организацией инва-

лидов «Перспектива».
В феврале «Нестле Россия» совместно с «Перспективой» провела в московском 

офисе тренинг по развитию коммуникативных навыков для будущих сотрудников 

интерактивной сенсорной экспозиции «Прогулка в темноте». Цель этого развлека-

тельно-образовательного проекта, который стартовал в Москве в апреле 2016 года, — 

дать посетителям уникальный опыт взаимодействия с окружающим миром без 

помощи зрения, познакомить их с тем, как незрячие люди ощущают мир, и тем 

самым способствовать развитию в обществе толерантности по отношению к ним.
В июле 2016 года команда сотрудников московского офиса компании «Нестле» 

в числе других крупных российских и международных компаний приняла участие 

в благотворительном волейбольном турнире, организованном РООИ «Перспекти-

ва». Собранные средства были направлены на программы поддержки молодежи 

с инвалидностью: трудоустройство, инклюзивное образование, развитие лидерства 

среди подростков с инвалидностью (летний лагерь), инклюзивный спорт. Подобные 

проекты поддерживают концепцию здорового образа жизни и, таким образом, 

отражают миссию компании.
Кроме того, в 2016 году компания традиционно поддерживала и другие акции РООИ 

«Перспектива»: танцевальный марафон «Лучшие друзья», кинофестиваль «Кино без 

барьеров», благотворительный фандрайзинговый бал.
«Нестле» также сотрудничает с благотворительным фондом «Шередарь», который 

организует реабилитационные программы для детей, переживших онкологические, 

гематологические и другие тяжелые заболевания. Компания предоставила свою 

продукцию для организации основного питания в двух сменах реабилитационного 

лагеря фонда, а также для развлекательной детской ярмарки, вечерних чаепитий 

для волонтеров и т. д.
Помощь людям с ограниченными возможностями здоровья оказывают и региональ-

ные филиалы. «Нестле Кубань» предоставляет продукты к праздничным и памятным 

датам подопечным Тимашевских отделений Всероссийского общества слепых и Все-

российского общества инвалидов. Для 350 ветеранов и инвалидов города и района 

оформлена ежегодная благотворительная подписка на местные газеты. Обществу 

слепых было также передано 17 ноутбуков. Тимашевской благотворительной органи-

зации «Милосердие» ежегодно выделяются средства на лечение детей-инвалидов.
Самарский филиал на протяжении восьми лет является партнером фестиваля 

театров моды детей — инвалидов по слуху DeaFILE. Цель конкурса — социальная 

адаптация и интеграция детей.

Наша организация 20 лет 

реализует программы, 

которые помогают людям 

с инвалидностью жить полной 

жизнью, работать, заниматься 

спортом, находить друзей. 

Мы очень рады, что компания 

«Нестле» является нашим 

партнером и поддерживает 

наши инициативы.

Денис Роза,

председатель  

РООИ «Перспектива»

«

Ежегодно команда «Нестле Россия» 

участвует в благотворительном турнире 

по волейболу, который проводит РООИ 

«Перспектива» в пользу своих подопечных

Ребята из фонда «Даунсайд Ап» впервые 

пришли на кулинарную сессию в «Нестле», 

и им все очень понравилось

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

76

Ветераны и пожилые

Большое количество волонтерских акций, в которых принимают участие сотрудни-

ки компании, традиционно приурочено к празднику Победы. Московский офис 

«Нестле» принял участие в акции «Продукты в деревни» для жителей Тверской 

области, в частности, для ветеранов войны, организованной фондом продовольствия 

«Русь». В течение двух недель сотрудники «Нестле» собирали посылки с самыми 

необходимыми продуктами питания. 127 продуктовых наборов были отправлены 

в деревни вместе со словами благодарности и поддержки ветеранам. Компания 

«Нестле» также предоставила продуктовые подарки (торты «Нестле» и кофе 

«Нескафе») для ветеранов и нуждающихся семей в этом регионе.
В преддверии Дня Победы сотрудники филиала Nestlé-CPW в Перми третий год 

подряд покупают подарки ветеранам. На собранные в 2016 году средства были приоб-

ретены памятные подарки для жителей Ильинского дома-интерната для престарелых 

и инвалидов. Помимо индивидуальных подарков к чаепитию, посвященному 9 Мая, 

в «Пермский геронтопсихиатрический центр» были переданы конфеты и сладости. 

Данная инициатива была осуществлена при содействии Пермского краевого фонда 

социальной поддержки населения. В мае 2017 года в канун Дня Победы в админи-

страции Свердловского района Перми состоялся концерт хора ветеранов «Надежда», 

спонсором которого выступил пермский филиал. Волонтеры «Нестле» организовали 

выезд на воинское кладбище, где установлен мемориал «Скорбящая мать», и привели 

в порядок надгробные памятники солдатам, павшим в годы Великой Отечественной 

войны. Сотрудники пермского филиала приняли участие в возложении венков.
Волонтеры «Нестле Кубань» поздравили с праздником 58 ветеранов, проживающих 

в Тимашевском районе. 87 участников Великой Отечественной войны Вязниковско-

го района получили поздравления и памятные подарки от лица филиала «Нестле» 

в Вязниках. Сотрудники фабрики и члены их семей в одном строю с участниками 

«Бессмертного полка» прошли маршем по центральной улице города до Аллеи 

боевой славы и мемориала Великой Отечественной войны.
Волонтеры регионального офиса в Ростове-на-Дону на протяжении нескольких лет 

сотрудничают с ростовской региональной группой БФ «Старость в радость», Фондом 

помощи инвалидам и пенсионерам, проживающим в областных домах престарелых. 

В сфере их внимания — 13 стационарных учреждений социального обслуживания 

населения (дома престарелых, социально-реабилитационные отделения, палата 

сестринского ухода, специнтернат для лиц после отбывания срока наказания в ме-

стах лишения свободы) и свыше тысячи стариков. В 2016 году силами волонтеров 

организованы 60 поездок к подопечным с концертами и подарками.

•  «Нестле Россия» получила 

награду Государственной думы 

Федерального собрания Российской 

Федерации за благотворительную 

поддержку ветеранов

•  «Нестле Кубань» получила 

благодарность Управления 

социальной защиты населения 

Тимашевского района за активную 

помощь инвалидам и пожилым 

жителям города и района

•  Фабрика «Нестле Кубань» была 

отмечена дипломом администрации 

города Тимашевска «Меценат 

года» во время празднования Дня 

города Тимашевска и Тимашевского 

района

Награды и премии  

«Нестле Россия» 

Директор фабрики «Нестле» в Вязниках 

С. Вибе лично поздравил ветеранов 

с праздником Победы

Наш бизнес  

и наши ценности

«Нестле» в мире 

и в России

Правильное питание  

и здоровье человека

Забота о сохранении 

окружающей среды

Забота  

о сотрудниках

Вклад в развитие  

общества

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     3      4      5