ОАО «ГАЗПРОМ». Годовой отчёт (2001-2014 год) - часть 65

 

  Главная      Учебники - Разные     ОАО «ГАЗПРОМ». Годовой отчёт (2001-2014 год)

 

поиск по сайту           правообладателям

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     63      64      65      66     ..

 

 

ОАО «ГАЗПРОМ». Годовой отчёт (2001-2014 год) - часть 65

 

 

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

89

ОХРАНА ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ, 
ПРОМЫШЛЕННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ 
И ЭНЕРГОЭФФЕКТИВНОСТЬ

ОХРАНА ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ

Успешное внедрение международных стандартов в области экологического менеджмента, высокий уровень соблюде-
ния требований российского законодательства и международного права, а также рост экологических инвестиций лежат 
в основе ответственного подхода Группы к охране окружающей среды.

Газпром является одним из крупнейших природопользователей России. Группа руководству-
ется принципом строгого соблюдения норм международного права и российского законода-
тельства в области охраны окружающей среды. Вопросы обеспечения экологической безо-
пасности при осуществлении ключевых проектов Газпрома относятся к числу приоритетных.

Подробная информация об экологических аспектах реализации ключевых 
проектов приведена в Экологическом отчете ОАО «Газпром».

i

СИСТЕМА ЭКОЛОГИЧЕСКОГО МЕНЕДЖМЕНТА

Интегрированная система экологического управления ОАО «Газпром» и его основных дочер-
них обществ по разведке, добыче, транспортировке, хранению и переработке газа представ-
ляет собой развитую структуру, интегрирующую в себе органы управления в области охра-
ны окружающей среды головной компании и 29 дочерних обществ. Важнейшими элемента-
ми системы являются корпоративная экологическая политика, база нормативных докумен-
тов и стандартов в области охраны окружающей среды, рационального природопользова-
ния и энергосбережения. Координационный комитет ОАО «Газпром» по вопросам охраны 
окружающей среды и энергоэффективности проводит всестороннюю оценку природо-
охранной деятельности дочерних компаний. 

Повышенное внимание уделяется превентивным мерам в области охраны окружающей 

среды: на корпоративном уровне создана Экологическая инспекция ОАО «Газпром», все про-
ектные материалы перед передачей их на государственную экспертизу проходят экспертизу 
ОАО «Газпром» в области охраны окружающей среды.

В 2010 г. в шести дочерних обществах ОАО «Газпром» проведены внутренние экологиче-

ские аудиты, по программе системы экологического менеджмента (СЭМ) прошло обучение 
1 407 специалистов ОАО «Газпром» и его дочерних обществ. В рамках внедрения СЭМ при-
няты корпоративные экологические цели ОАО «Газпром».

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

90

Корпоративные экологические цели ОАО «Газпром» 

По сравнению с базовыми уровнями 2008 г. достигнуто:

  сокращение выбросов метана в атмосферу на 5,4 %; 

  снижение платы за сверхнормативное воздействие на 83 %;

  сокращение доли отходов, направляемых на захоронение, с 40,2 до 31,9 %;

   снижение удельного потребления газа на собственные технологические нужды 

на 6,3 %; 

  стабилизация удельных выбросов оксидов азота при транспортировке газа.

По состоянию на конец 2010 г. в семи газотранспортных и двух газодобывающих и га-

зоперерабатывающих дочерних обществах ОАО «Газпром» СЭМ были сертифицированы на 
соответствие ISO 14001. Планируется, что к концу 2012 г. во всех обществах, включенных 
в область применения СЭМ ОАО «Газпром», будут функционировать СЭМ, соответствующие  
международному стандарту ISO 14001. 

Кроме того, СЭМ, сертифицированные на соответствие международному стандарту 

ISO 14001, успешно функционируют в электроэнергетических компаниях Группы ОАО «Мос-
энерго», ОАО «ОГК-2», ОАО «ТГК-1», во входящих в Группу Газпром нефть ООО «Газпром-
нефть – смазочные материалы», ОАО «Газпромнефть – ОНПЗ», ОАО «Московский НПЗ», 
а также в зависимых обществах ОАО «Томскнефть» ВНК и Sakhalin Energy.

ПОКАЗАТЕЛИ ВОЗДЕЙСТВИЯ НА ОКРУЖАЮЩУЮ СРЕДУ

В результате проведенных в 2010 г. государственных инспекционных проверок значитель-
ных нарушений природоохранного законодательства Российской Федерации со стороны 
компаний Группы Газпром не выявлено, выплачено штрафов на общую сумму 1,8 млн руб.

 

(на 10 % меньше, чем в 2009 г.). Незначительная в масштабах Группы величина штрафных 
санкций в целом свидетельствует о высоком уровне соблюдения требований законодатель-
ства в области охраны окружающей среды. 

Основные показатели воздействия Группы Газпром на окружающую среду

2008

2009 2010 Изменение

2010/2009

Выбросы загрязняющих 
веществ в атмосферу
тыс. т

3 340,7

3 391,1

3 225,3

-4,9 %

в т. ч.:

   оксид углерода

785,5

645,8

666,8

3,3 %

   оксиды азота

339,4

335,3 

377,4

12,6 %

   диоксид серы

248,6

249,1 

296,1

18,9 %

   углеводороды (включая метан) 

1 712,4

1 859,8

1 589,1

-14,6 %

Сброс сточных вод, млн м

3

4 115,9

5 336,3

5 701,0

6,8 %

   в т. ч. в поверхностные водные объекты

3 895,1

5 175,9

5 364,1

3,6 %

      из них нормативно чистых и нормативно 
      очищенных на очистных сооружениях      

3 853,1

5 031,3 

5 348,9

6,3 %

Образование отходов, тыс. т

4 084,5

5 210,8 

5 600,3

7,5 %

Площадь рекультивированных земель, тыс. га

8,3

12,6

9,8

-22,2 %

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

91

Валовые выбросы загрязняющих веществ в атмосферный воздух от стационарных ис-

точников составили 95,1 % по отношению к уровню предшествующего года. При этом в сег-
менте добычи и переработки нефти Газпрома наблюдался рост валовых выбросов на 88,2 тыс. т 
в основном за счет роста добычи. Снижение выбросов углеводородов произошло в основ-
ном за счет сокращения выбросов метана газотранспортными дочерними обществами. 
В энергетическом сегменте в связи с ростом производства электро- и тепловой энергии 
и использованием на некоторых ТЭЦ высокосернистых и высокозольных углей также прои-
зошло увеличение валовых выбросов в целом на 15,8 тыс. т. Этой же причиной обусловлен 
и рост показателя образования отходов, более 80 % которых представлено золошлаковы-
ми отходами угольных электростанций, а также прирост объемов водопотребления и водо-
отведения по Группе.

На энергетические компании Группы приходится около 98 % забираемых и отводимых 

объемов воды, при этом 99,7 % сточных вод, сброшенных в поверхностные водные объекты, 
были нормативно чистыми и нормативно очищенными на очистных сооружениях.

Затраты Группы Газпром на охрану окружающей среды, млн руб.

2008

2009

2010

Текущие затраты 

17 162,3

10 376,5

10 289,8

Затраты на капитальный ремонт основных 
производственных фондов по охране окружающей среды

1 428,8

962,7

1 243,2

Плата за негативное воздействие на окружающую среду

2 678,8

1 218,4

1 234,4

Инвестиции в основной капитал, направленные на охрану окружающей 
среды и рациональное использование природных ресурсов

3 493,7

6 323,6

7 744,4

Всего

24 763,6

18 881,2

20 511,8

В целом по Группе Газпром затраты на охрану окружающей среды в 2010 г. составили 

20,5 млрд руб., что больше на 1,6 млрд руб., чем в 2009 г. Основное увеличение произошло 
за счет роста инвестиций до 7,7 млрд руб. (прирост на 22,5 % к уровню 2009 г.). 

Структура экологических инвестиций Группы Газпром в 2010 г. 

     Охрана и рациональное 

использование водных ресурсов  – 58 % 

     Охрана и рациональное 

использование земель  – 26 %

    Охрана земель от отходов – 8 %

    Прочие направления – 8 %

Около 80 % указанного объема экологических инвестиций Группы в 2010 г. осуществили 

ОАО «Газпром» и его основные дочерние общества по добыче, переработке, транспортировке 
и подземному хранению газа. 

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

92

ТЕХНОЛОГИЯ ПОДГОТОВКИ 
КАЧЕСТВЕННОЙ
ПИТЬЕВОЙ ВОДЫ

Электрокоагуляционная нанотехнология 
очистки высокозагрязненных вод
из подземных и поверхностных источников, 
реализованная на более чем 100 станциях 
различной производительности, обеспечивает 
качественное водоснабжение, экологическую 
безопасность и энергоресурсосбережение
на объектах ОАО «Газпром», ТЭК и ЖКХ. 
Разработка соответствует лучшим мировым 
аналогам.

ЦЕЛИ ПОМОГАЮТ 
ПРЕВРАЩАТЬ ЭНЕРГИЮ
В ДЕЙСТВИЕ.

ЛЕС БРАУН

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

93

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

94

КОРПОРАТИВНАЯ ПОЛИТИКА В ОБЛАСТИ КЛИМАТА

Корпоративная политика в области климата учитывает положения Энергетической страте-
гии России на период до 2030 г. и Экологической доктрины Российской Федерации, соглас-
но которым в обязательства Газпрома входит принятие всех возможных мер по сохранению 
климата Земли. Кроме того, ОАО «Газпром» и его дочерние общества при осуществлении 
своей деятельности учитывают положения Климатической доктрины России, которая пред-
полагает разработку и внедрение государственных программ по смягчению антропогенного 
воздействия на атмосферу Земли. 

Основные составляющие политики ОАО «Газпром» в области климата

Участие в деятельности международных организаций. 

Специалисты ОАО «Газпром» прини-

мают участие в работе исследовательской группы по подготовке Руководства для газо-
вой промышленности «Сокращение выбросов парниковых газов» в рамках деятельности 
Международного газового союза в целях выявления и распространения наилучшего опыта 
на всех этапах производственно-технологического процесса.

Разработка нормативных документов в соответствии с международными соглашениями.

В ОАО «Газпром» разработан комплект нормативных документов, обеспечивающих со-
блюдение требований Рамочной конвенции ООН об изменении климата (РКИК ООН). Более 
10 документов используются при подготовке инвентаризации, ведении учета и контроля вы-
бросов парниковых газов и разработке проектов по сокращению этих выбросов.

Проведение исследований, связанных с выбросами парниковых газов. 

С 1992 г. Газпромом 

проводятся работы, связанные с проблемой выбросов основных парниковых газов (диок-
сида углерода и метана) в газовой промышленности. Приоритетными здесь являются: соз-
дание корпоративной системы контроля, инвентаризации и учета выбросов парниковых га-
зов, включая метан, от всех организованных и неорганизованных источников в целом по 
ОАО «Газпром» и дифференцированно по его дочерним обществам, а также разработка ме-
роприятий, направленных на сокращение выбросов парниковых газов.

На постоянной основе в рамках программ научно-технического  сотрудничества    

специалисты ОАО «Газпром» обмениваются опытом, проводят совместные научно-
исследовательские работы по проблеме выбросов парниковых газов, в частности с такими 
компаниями, как E.ON Ruhrgas, GDF SUEZ, Nederlandse Gasunie. Кроме того, совместно с ком-
панией E.ON Ruhrgas проводятся исследования возможности практического применения со-
временных водородных технологий.

Регулярно на объектах дочерних обществ выборочно выполняются инструментальные 

исследования по оценке объемов потерь с эмиссией метана и статистические аналитиче-
ские исследования по выбросам парниковых газов в атмосферу в районах строительства и 
эксплуатации объектов ОАО «Газпром», в том числе с привлечением зарубежных специали-
стов и независимых экспертов. 

Раскрытие информации. 

ОАО «Газпром» размещает информацию о выбросах парнико-

вых газов в сети Интернет, публикует ежегодные экологические отчеты, отвечает на инфор-
мационные запросы различных организаций. С 2009 г. ОАО «Газпром», наряду с другими ми-
ровыми компаниями, участвует в проекте международного инвестиционного партнерства 
Carbon Disclosure Project, ежегодно направляя информационные материалы к анкете по во-
просам изменения климата для размещения в сети Интернет.

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

95

Выбросы парниковых газов основных дочерних обществ ОАО «Газпром» по добыче, 
переработке, транспортировке и подземному хранению газа

Выбросы парниковых газов основных дочерних обществ ОАО «Газпром» по добыче, 
переработке, транспортировке и подземному хранению газа состоят на 97 % из диок-
сида углерода, 3 % приходятся на метан (из расчета в абсолютных величинах). В 2010 г. 
выбросы парниковых газов увеличились на 6 млн т СО

2

-эквивалента по отношению 

к 2009 г. и составили 137 млн т СО

2

-эквивалента. Такая динамика объясняется увеличе-

нием выбросов диоксида углерода в результате повышения расхода природного газа на 
компримирование в связи с увеличением объемов добычи и транспортировки газа.

На основе данных, предоставленных ОАО «Газпром», Всемирным Фондом дикой приро-

ды (WWF-Россия) в 2010 г. был выпущен аналитический обзор «О состоянии учета выбросов 
метана и отчетности по ним в контексте перспектив снижения выбросов метана в нефтега-
зовом секторе России». В 2010 г. начаты работы в рамках гранта «Улавливание метана в Рос-
сийском газовом секторе: Получение экономической и экологической выгоды».

Рациональное использование ПНГ.

 Большой вклад в сокращение выбросов парниковых 

газов дает сокращение факельного сжигания ПНГ. Уровень использования ПНГ по Груп-
пе Газпром
 в 2010 г. в среднем составил 64 %, при этом ООО «Газпром добыча Оренбург», 
ООО «Газпром переработка» и ООО «Газпром нефть Оренбург» уже используют 100 % ПНГ. 
В ОАО «Газпром нефть» успешно завершена среднесрочная инвестиционная программа 
на 2008–2010 гг. «Утилизация и повышение эффективности использования ПНГ». 

Реализация целевых проектов по снижению выбросов парниковых газов.

 Газпром нефтью 

совместно с Mitsubishi и Nippon Oil реализован проект по утилизации ПНГ на Еты-Пуровском 
месторождении в ЯНАО. Этот проект совместного осуществления (ПСО) был одобрен Мин-
экономразвития России в августе 2010 г. Сбербанком России подписан с японской корпора-
цией Sumitomo договор о намерениях по торговле квотами на сокращение выбросов. В рам-
ках ПСО ОАО «Газпром нефть» обеспечило строительство ряда объектов, их эксплуатацию 
и техническое обслуживание.

К наиболее перспективным и проработанным ПСО ОАО «Газпром», прошедшим верифи-

кацию, относятся проекты «Использование мобильных компрессорных станций (МКС) для 
откачки природного газа из участков магистрального газопровода» и «Полезная утилиза-
ция попутного нефтяного газа на Уренгойском нефтегазоконденсатном месторождении».

ПРОМЫШЛЕННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ 
И ОХРАНА ТРУДА

Совершенствование Единой системы управления охраной труда и промышленной безопасности, функционирующей 
в ОАО «Газпром», позволяет обеспечивать высокий уровень безопасности труда работников. 

Основными целями ОАО «Газпром» и его дочерних обществ в области охраны труда 
и промышленной безопасности являются создание безопасных условий труда и сохранение 
жизни и здоровья работников, а также обеспечение надежности работы опасных производ-
ственных объектов.

Политика ОАО «Газпром» в области охраны труда и промышленной безопасности рас-

пространяется по состоянию на 31 декабря 2010 г. на 91 дочернее общество с общей числен-
ностью сотрудников 303 тыс. человек.

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

96

Ключевыми обязательствами ОАО «Газпром» в области охраны труда и промышленной 

безопасности являются:

  постоянное снижение показателей аварийности, производственного травматизма и про-

фессиональных заболеваний;

  обеспечение соблюдения приоритетности планируемых и реализуемых действий и мер, 

направленных на предотвращение негативного воздействия факторов производства на 
персонал и население, перед мерами по ликвидации последствий такого воздействия;

   постоянное повышение уровня знаний и компетентности в области охраны труда и про-

мышленной безопасности;

  требование от поставщиков и подрядчиков, осуществляющих деятельность на объектах 

компании, соблюдения стандартов и норм в области охраны труда и промышленной без-
опасности, принятых ОАО «Газпром»;

  привлечение персонала к активному участию в деятельности по охране труда и промыш-

ленной безопасности, создание условий, включая разработку методов мотивации, при 
которых каждый работник компании осознает ответственность за собственную безопас-
ность и безопасность окружающих его людей.
Инструментами их исполнения являются «Единая система управления охраной труда и 

промышленной безопасностью в Открытом акционерном обществе «Газпром» и Положение 
о производственном контроле за соблюдением требований промышленной безопасности на 
опасных производственных объектах ОАО «Газпром».

Результатом работы ОАО «Газпром», его дочерних обществ и организаций в области 

охраны труда и промышленной безопасности является снижение количества несчастных 
случаев на производстве, аварий и инцидентов.

Количество аварий и инцидентов 
на опасных производственных объектах

180
160
140
120
100

80
60
40
20

0

2008

2009

     2010

 Инциденты  
 Аварии

22

105

16

140

10

 

105

Количество пострадавших 
при несчастных случаях

300

270
240

210
180
150
120

90
60
30

0

2008

2009

2010

203

229

163

В 2010 г. организована и проведена подготовка в области промышленной безопасности и 

обучение по охране труда 238 (в 2009 г. – 29)  руководителей и специалистов департаментов 
и управлений ОАО «Газпром» на базе НОУ «Корпоративный институт ОАО «Газпром». 

На завершающей стадии находится процесс совершенствования Единой системы управ-

ления охраной труда и промышленной безопасностью в ОАО «Газпром» в соответствии с со-
временными требованиями российского законодательства в области охраны труда и про-
мышленной безопасности, а также требованиями общепринятого в международном сооб-
ществе стандарта OHSAS 18001:2007 «Системы менеджмента профессионального здоровья 
и безопасности – Требования».

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

97

В Газпром нефти с 2008 г. осуществляется реализация Программы внедрения политики 

и интегрированной системы управления в области промышленной, экологической безопас-
ности, охраны труда и гражданской защиты. В соответствии с данной Программой в 2010 г. 
решались следующие задачи:

   повышение качества расследования происшествий; 
   организация производственного контроля за соблюдением требований в области обе-

спечения производственной безопасности;

   проведение аудита системы управления промышленной, экологической безопасностью, 

охраны труда и гражданской защиты; 

    повышение качества оценки рисков и проведение анализа систем управления.

В рамках проводимой работы в 2010 г. во входящем в Газпром нефть ООО «Газпромнефть - 

смазочные материалы» внедрена система менеджмента в соответствии с требованиями 
междуна родных стандартов ISO 9001, ISO 14001 и OHSAS 18001.

ЭНЕРГОСБЕРЕЖЕНИЕ 
И ЭНЕРГОЭФФЕКТИВНОСТЬ

Реализация программ энергосбережения с применением инновационных технологий и нового оборудования, а также 
постоянный мониторинг деятельности дочерних обществ позволяет снижать техногенное воздействие на окружающую 
среду и повышать энергетическую эффективность.

Газпром в целях повышения эффективности деятельности последовательно реализует по-
литику энергосбережения и повышения энергетической эффективности производствен-
ных процессов. Эта работа проводится на системной основе с использованием механизмов 
среднесрочного и долгосрочного планирования. 

В 2010 г. была успешно завершена реализация Программы энергосбережения ОАО «Газпром» 

на 2007–2010 гг. и, в целом, Концепции энергосбережения ОАО «Газпром» 2001–2010 гг., охва-
тывающих деятельность основных дочерних обществ по добыче, транспортировке, перера-
ботке и подземному хранению газа.  

За 2002–2010 гг. в результате реализации программ энергосбережения получена эконо-

мия ТЭР в объеме 29,8 млн т у. т., из которых в 2010 г. – около 2,7 млн т у. т. Основная часть 
потенциала энергосбережения за этот период была реализована в транспорте (85,5 %) и до-
быче газа (12,2 %).

Достигнутая экономия получена за счет широкого использования:

   в добыче газа – новых технологий испытания и ремонта скважин, более совершенных 

ГПА, новых конструкций установок очистки газа, комбинированных технологий утилиза-
ции газа, колтюбинговой техники;

   в транспорте газа – специальной техники и оборудования для выполнения технологиче-

ских операций и ремонта без потери газа; программно-вычислительных комплексов для 
моделирования и оптимизации режимов; энергоэффективной техники для КС, линейной 
части и ГРС.

Потребление основных видов ТЭР основными дочерними обществами ОАО «Газпром» 
по добыче, транспортировке, подземному хранению и переработке газа в 2010 г.

Расход газа на собственные нужды основными дочерними обществами ОАО «Газпром» по добыче, транспортировке, под-
земному хранению и переработке газа составил 50,2 млрд м

3

 газа и оценивается в 89,3 млрд руб. Общее потребление 

электроэнергии достигло 15,4 млрд кВт•ч, из которых около 6 % было выработано на собственных электростанциях. Так-
же на технические нужды потреблено 23,4 млн Гкал тепловой энергии (74 % выработано на собственных мощностях). 
Расходы на приобретение электрической и тепловой энергии составили соответственно 32,5 млрд руб. и 6,2 млрд руб.

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

98

Особенностью 2010 г. стала реализация системных мероприятий по стимулированию 

газоэнергосбережения, в числе которых премирование специалистов, непосредственно 
принимавших участие в разработке и реализации мероприятий по экономии ТЭР. 

Кроме того, в соответствии с требованиями российского законодательства в области 

энергосбережения и повышения энергетической эффективности проведены следующие 
мероприятия: 

  обязательные энергетические обследования 15 дочерних обществ (на период 2011–

2012 гг. запланировано обследование 34 дочерних обществ ОАО «Газпром»);

  прекращение в дочерних обществах с 1 января 2011 г. оборота электрических ламп нака-

ливания мощностью 100 Вт и более, которые могут быть использованы в цепях перемен-
ного тока в целях освещения; 

  работа по мониторингу выполнения дочерними обществами ОАО «Газпром» по транспор-

тировке газа целевых показателей энергетической эффективности, установленных ФСТ 
России. 
В условиях перехода российской экономики на инновационный путь развития разра-

ботана Концепция энергосбережения и повышения энергоэффективности ОАО «Газпром» 
на период 2011–2020 гг., определяющая дальнейшие направления развития деятельности 
ОАО «Газпром» и его основных дочерних обществ по добыче, транспортировке, переработке 
и подземному хранению газа в области повышения энергоэффективности. 

Целевые показатели энергетической эффективности производственно-технологических 
процессов в добыче, транспортировке, переработке и подземном хранении газа  

В соответствии с решением Совета директоров от 23 марта 2010 г. № 1553 «О програм-
ме внедрения в процессы деятельности ОАО «Газпром» энергосберегающих технологий»:

    снижение удельного потребления ТЭР на собственные нужды в период до 2020 г. – 

не менее 1,2 % в год.

В соответствии с Концепцией энергосбережения и повышения энергоэффективности 
ОАО «Газпром» на период 2011–2020 гг.:

   снижение удельных расходов природного газа на собственные технологические нуж-

ды и потери в основных видах деятельности – не менее 11,4 %

   сокращение выбросов парниковых газов – не менее 48,6 млн т СО

2

-эквивалента.

Основные задачи в данной сфере на период до 2020 г.:

   максимальная реализация потенциала энергосбережения во всех видах деятельности на 

основе государственной поддержки энергосберегающей политики ОАО «Газпром» и со-
вершенствования управления энергосбережением; 

   повышение энергетической эффективности дочерних обществ и организаций ОАО «Газпром» 

на основе применения инновационных технологий и оборудования; 

   обеспечение снижения техногенной нагрузки на окружающую среду.

В соответствии с Концепцией общий технически возможный потенциал энергосбереже-

ния за период до 2020 г. оценивается в 28,2 млн т у. т. (в том числе, 22,5 млрд м

3

 природного 

газа). При этом в соответствии с разработанной среднесрочной программой за 2011–2013 гг. 
планируется достичь суммарной экономии 6,4 млн т у. т.

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

99

СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА

Масштабы и география деятельности Газпрома имеют стратегическое значение для разви-
тия всей экономики России, затрагивают интересы миллионов людей. Это определяет осо-
бую социальную ответственность компании перед обществом и формирует ряд ключевых 
принципов ее деятельности: внимательное отношение к интересам государства и его граж-
дан, активное содействие социально-экономическому развитию российских регионов, соз-
данию в них благоприятного делового климата, поддержанию достойных условий жизни, 
труда, духовного благополучия людей. 

УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ КАПИТАЛОМ

«Работники – один из главных стратегических ресурсов Компании, обеспечивающих ее конкурентоспособность и спо-
собствующих успеху Компании в достижении поставленных целей» (из Политики управления человеческими ресурсами 
ОАО «Газпром»).

Используемые Газпромом подходы к подготовке и переподготовке кадров позволяют управлять знаниями персонала 

и формировать кадровый потенциал, способный обеспечить достижение целей инновационного развития.

Руководствуясь Конвенциями Международной организации труда, Группа Газпром соблю-
дает международные стандарты по вопросам свободы ассоциаций, заработной платы, 
продолжительности рабочего дня и условий труда, вознаграждения трудящихся за труд, 
социального страхования, предоставления оплачиваемого отпуска, охраны труда и др.

СТРУКТУРА ПЕРСОНАЛА И ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ

По состоянию на 31 декабря 2010 г. списочная численность работников обществ Группы 
Газпром  
составила 400,6 тыс. человек, в том числе 21,3 тыс. человек занято в компаниях 
Группы, зарегистрированных за пределами территории России. При этом списочная числен-
ность работников основных обществ Группы Газпром по добыче, транспортировке, подзем-
ному хранению и переработке газа составила 217,1 тыс. человек.

Структура персонала Группы Газпром в 2010 г.

    Рабочие – 60 %

     Специалисты – 24 %

     Руководители – 12 %

    Другие служащие – 4 %

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

100

В целях поддержания и повышения профессионального уровня работников Группы 

в соответствии с ее потребностями на базе корпоративных учебных центров функциони-
рует Система непрерывного фирменного профессионального образования. Используемые 
Газпромом подходы к подготовке и переподготовке кадров в части организации опережаю-
щей подготовки персонала для вновь вводимых объектов и освоения новой техники и тех-
нологий, целевой подготовки резерва кадров и молодых специалистов, а также интеграция 
научной деятельности в корпоративную систему образования позволяют управлять знания-
ми персонала и формировать кадровый потенциал, способный обеспечить достижение це-
лей инновационного развития.

Численность работников обществ Группы Газпром, прошедших обучение в 2010 г., со-

ставила 188,9 тыс. человек, в том числе 92,9 тыс. рабочих и 96 тыс. руководителей и дру-
гих служащих.

Общая сумма затрат Группы на подготовку персонала составила в 2010 г. 2,16 млрд руб., 

из которых 0,97 млрд руб. – затраты основных обществ Группы Газпром по добыче, транс-
портировке, подземному хранению и переработке газа.

СИСТЕМА МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА

Система мотивации работников Группы направлена на привлечение и удержание квалифи-
цированного персонала, повышение заинтересованности работников в результатах труда.

Действующие в обществах Группы Газпром системы оплаты труда предусматривают 

установление должностных окладов и тарифных ставок с учетом квалификации и дело-
вых качеств, текущее премирование за результаты производственной деятельности работ-
ников, доплаты и надбавки в зависимости от условий труда и объема выполняемых работ, 
единовременное премирование (за ввод в действие производственных мощностей и объек-
тов строительства, внедрение новой техники, экономию энергоресурсов, открытие новых 
залежей углеводородов и по другим основаниям), а также вознаграждение по результатам 
производственно-хозяйственной деятельности за год. 

В целях совершенствования организации оплаты труда работников основного производ-

ства в 2010 г. разработаны и утверждены Типовое положение об оплате труда работников 
организаций ОАО «Газпром» и Типовое положение об оплате труда работников организа-
ций ОАО «Газпром», занятых на освоении морских нефтегазовых месторождений, в кото-
рых определены единые корпоративные подходы в области оплаты труда и мотивации ра-
ботников.

Для стимулирования высшего управленческого звена ОАО «Газпром» и его основных до-

черних обществ по добыче, транспортировке, подземному хранению, переработке и реали-
зации газа решением Совета директоров от 19 декабря 2006 г. № 927 предусмотрена система 
годового бонуса, учитывающая выполнение общекорпоративных и индивидуальных ключе-
вых показателей деятельности, и программа премирования акциями, направленная на дол-
госрочное стимулирование ключевых работников в зависимости от роста акционерной сто-
имости ОАО «Газпром». 

Ключевые показатели деятельности общекорпоративного 
уровня в системе годового бонуса 

Перечень ключевых показателей деятельности утвержден Советом директоров ОАО «Газпром» 

в Положении о системе годового бонуса и на общекорпоративном уровне включает:

  удельные затраты в добыче газа;

  удельные затраты в транспортировке природного газа; 

  объем продаж газа в натуральном выражении; 

  ввод в эксплуатацию приоритетных производственных объектов. 

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

101

СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ И СИСТЕМА СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА

Проводимая в Группе Газпром социальная политика является неотъемлемой частью поли-
тики управления человеческими ресурсами и направлена на мотивацию работников к дли-
тельной и эффективной работе. Социальное обеспечение работников осуществляется пу-
тем предоставления льгот, гарантий и компенсаций, медицинского и санаторно-курортного 
обслуживания, различных видов личного страхования, создания комфортных и безопасных 
условий труда, содействия в решении жилищных вопросов.

Важным элементом социальной политики ОАО «Газпром» является корпоративное 

него сударственное пенсионное обеспечение. При этом 66 обществ,  из числа входивших 
в 2010 г. в Группу Газпром, общей численностью персонала 301 тыс.

 

человек (по состоянию 

на 31 декабря 2010 г.) обеспечивали своим работникам данный вид социальных гарантий 
через НПФ «Газфонд» по единой корпоративной схеме.

Правовое регулирование трудовых отношений в Группе Газпром в 2010 г. реализовано 

в соответствии с законодательством о труде, Отраслевым соглашением по организациям 
нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства объектов нефтегазового 
комплекса на 2008–2010 гг., Отраслевым тарифным соглашением в электроэнергетике Рос-
сийской Федерации на 2009–2011 гг., Генеральным коллективным договором ОАО «Газпром» 
и его дочерних обществ на 2010–2012 гг., коллективными договорами и иными локальными 
нормативными актами дочерних обществ и организаций ОАО «Газпром».

Социальная политика в Группе Газпром направлена на достижение баланса интересов ра-

ботников и работодателей в системе социального партнерства в целях эффективного реше-
ния задач по управлению персоналом, осуществления мотивации работников на достиже-
ние целей, стоящих перед компанией, обеспечения оптимального уровня социальной защи-
щенности работников. Интересы более 290 тыс. работников Группы Газпром представляет 
Межрегиональная профсоюзная организация ОАО «Газпром».

СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОЕКТЫ

В своей повседневной практике Газпром традиционно уделяет особое внимание реализации социальных проектов, бла-
готворительной деятельности, оказанию спонсорской поддержки. 

ОАО «Газпром» последовательно расширяет свое участие в социально ориентированных 
проектах, определив следующие корпоративные приоритеты.

Поддержка детей и юношества
В рамках данного направления реализуется программа «Газпром – детям» – ключевой 
социальный проект ОАО «Газпром», нацеленный на развитие детского и юношеского спорта 
и творчества, а также популяризацию здорового образа жизни.

Программа, участниками которой являются более 40 обществ Группы, охватывает 69 рос-

сийских регионов и реализуется с 2006 г. В ее рамках строятся и реконструируются культурные 
и спортивные объекты по всей стране. При этом общее число объектов Программы составляет 
758 спортивных сооружений, среди которых стадионы, многофункциональные спортивные пло-
щадки, корты, футбольные поля, бассейны, а также физкультурно-оздоровительные центры. 
К настоящему времени в рамках Программы инвестировано 10,9 млрд руб., завершено строи-
тельство и реконструкция 659 объектов.

В рамках благотворительной деятельности в 2010 г. ОАО «Газпром» оказало поддержку Пер-

вому международному детскому форуму «Этот мир – наш!» в г. Авиньоне (Франция), приурочен-
ному к 60-летию празднования Международного Дня защиты детей. Продолжилось оказание 
спонсорской поддержки «Детскому радио».

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

102

Стали уже традиционными рождественские и новогодние праздники с участием более ты-

сячи детей из подшефных детских домов и приютов г. Москвы. Оказана существенная помощь 
детям-инвалидам, малообеспеченным гражданам, детям из многодетных семей, детям-сиротам.

Поддержка культуры и искусства 
В рамках данного направления в 2010 г. организован цикл концертов «Шедевры в окружении 
шедевров» в Государственной Третьяковской галерее с участием Трио им. С.В. Рахманинова, 
российских и зарубежных музыкантов, оперных певцов, артистов театра и кино.

При поддержке ОАО «Газпром» состоялась выставка работ русского авангардиста П. Кон-

чаловского в Государственном Русском музее (г. Санкт-Петербург) и Третьяковской гале-
рее (г. Москва), а также концерты Национального филармонического оркестра России под 
управлением В. Спивакова, Государственного академического ансамбля народного танца 
им. И. Моисеева, гастроли балетного фестиваля «Русские сезоны XXI век» по городам России. 

В целях содействия нравственному и эстетическому развитию, воспитанию корпоративной 

культуры в рамках сотрудничества с CNPC в КНР с успехом прошел совместный фестиваль 
искусств лауреатов фестиваля «Факел» – представителей дочерних обществ ОАО «Газпром» 
и творческих коллективов CNPC. 

В рамках Года России во Франции и Франции в России совместно с компанией GDF SUEZ 

организована выставка русского искусства «Святая Русь» в Лувре (г. Париж, Франция). 

К 65-летию Победы в Великой Отечественной войне при поддержке ОАО «Газпром» изда-

на книга В.Д. Барановского «Победа в битве за Москву. 1941–1942».

Поддержка спорта и физической культуры в России 
В  2010  г.  продолжалось  тесное  сотрудничество  со  спортивными  федерациями.  Газпром яв-
ляется генеральным спонсором Всероссийской федерации художественной гимнастики, 
Всероссийской федерации волейбола, Российской шахматной федерации, Союза биатлони-
стов России, Российского футбольного союза, а также футбольного клуба «Зенит». С 2010 г. 
ОАО «Газпром» начало оказывать поддержку Всероссийской федерации гребли на байдарках 
и каноэ, Российскому союзу боевых искусств, Международной федерации дзюдо. 

Кроме системной поддержки, оказываемой Группой Газпром спортивным федераци-

ям и клубам, действующим на территории Российской Федерации, при спонсорской под-
держке ОАО «Газпром» на самом высоком уровне ежегодно проводится международный 
теннисный турнир «Санкт-Петербург оупен», международный турнир по баскетболу «Кубок 
В. Кондрашина и А. Белова». В сентябре 2010 г. при финансовой поддержке ОАО «Газпром» 
в г. Москве впервые прошел 30-й Чемпионат мира по художественной гимнастике, в кото-
ром российские спортсменки завоевали значительную часть наград. Всероссийский форум 
«Россия – спортивная держава» также состоялся при участии ОАО «Газпром». 

При поддержке компании Российская Федерация выдвигала свою заявку на проведение 

в 2018 или 2022 годах Чемпионата мира по футболу.

Поддержка Русской православной церкви
ОАО «Газпром» оказана помощь в строительстве храма Живоначальной Троицы в 
г. Петропавловск-Камчатский, восстановлении храма Святого Архангела Михаила в с. Бело-
усово Московской области, храма в честь Святого равноапостольного Великого князя Вла-
димира в г. Сочи, профинансировано создание художественного фильма «Святитель Алек-
сий».

Поддержка отечественного образования
ОАО «Газпром» традиционно реализует проекты, связанные с поддержкой отечественно-
го образования, в том числе с РГУ нефти и газа им. И.М. Губкина, Санкт-Петербургским 
государственным университетом экономики и финансов, Высшей школой менеджмента 
Санкт-Петербургского государственного университета, Астраханским государственным тех-
ническим университетом.

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

103

АКЦИОНЕРАМ И ИНВЕСТОРАМ

   ОАО «Газпром» – крупнейшее акционерное общество в России по рыночной капитализации. Более 

50 %

 акций ком-

пании контролируется Российской Федерацией. Средняя рыночная капитализация ОАО «Газпром» в 2010 г. составила 

131,7

 млрд долл.

   Корпоративное управление ОАО «Газпром» непрерывно совершенствуется с целью соблюдения прав акционеров. 

В отчетном году утверждены новая Дивидендная политика ОАО «Газпром» и Положение о порядке определения разме-
ра вознаграждений членам Совета директоров ОАО «Газпром». Очередным этапом в совершенствовании форм и мето-
дов раскрытия информации стал выпуск Отчета о деятельности в области устойчивого развития. 

   По итогам работы за 2010 г. Совет директоров ОАО «Газпром» рекомендует выплатить акционерам дивиденды в разме-

ре 

3,85

 руб. на одну акцию. Главной задачей Дивидендной политики ОАО «Газпром» является соблюдение права акци-

онеров на получение дивидендов при обеспечении баланса интересов акционеров и компании.

   В области управления активами продолжена работа по оптимизации структуры владения активами Группы в России 

и за рубежом, проводились мероприятия по совершенствованию структуры управления администрации ОАО «Газпром». 

   В целях обеспечения устойчивого развития и улучшения качества принятия решений в ОАО «Газпром» совершенствуется 

система управления рисками.

АКЦИОНЕРНЫЙ КАПИТАЛ

Размер уставного капитала ОАО «Газпром» составляет 118 367 564 500 руб. и разделен на 
23 673 512 900 обыкновенных именных акций номинальной стоимостью 5 руб. каждая. 
Общее количество лиц, зарегистрированных в реестре акционеров ОАО «Газпром», на конец 
2010 г. составило 46 286, в том числе количество номинальных держателей – 11.

Структура акционерного капитала 

 на 31.12.2009 г.

на 31.12.2010 г.

Доля, контролируемая Российской Федерацией, в т. ч.:

50,002 %

50,002 %

   Российская Федерация в лице Федерального агентства 

   по управлению государственным имуществом

38,373 %

38,373 %

   ОАО «Роснефтегаз»

10,740 %

10,740 %

   ОАО «Росгазификация»

0,889 %

0,889 %

Владельцы АДР

24,350 %

27,570 %

Прочие зарегистрированные лица

25,648 %

22,428 %

В течение 2010 г. структура акционерного капитала не претерпела существенных изме-

нений. Российская Федерация является самым крупным акционером ОАО «Газпром». С уче-
том акций, принадлежащих компаниям ОАО «Роснефтегаз» и ОАО «Росгазификация», госу-
дарство контролирует 50,002 % акционерного капитала ОАО «Газпром».

Взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти 

В рамках взаимодействия с федеральными органами исполнительной власти 
ОАО «Газпром» приняло участие в работе над 131 поручением Президента Российской 
Федерации и Правительства Российской Федерации, поступившим в 2010 г. Поручения 
затрагивали такие ключевые для компании направления, как сотрудничество с россий-
скими организациями – производителями оборудования, строительство объектов энерге-
тической инфраструктуры в регионах России, в том числе объектов газификации, инно-
вационное развитие. По всем поступившим документам в установленные сроки приняты 
соответствующие решения.

ОАО «ГАЗПРОМ»  

ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

  

2010 

104

Зарегистрированные в реестре акционеров лица, 
владеющие более чем 2 % акций по состоянию на 31.12.2010 г.

Наименование зарегистрированного лица

Доля в акционерном 

капитале

Российская Федерация в лице Федерального агентства 
по управлению государственным имуществом

38,373 %

ОАО «Роснефтегаз»

10,740 %

Gazprom Gerosgaz Holdings B.V.

2,930 %

РЫНОК АКЦИЙ И КАПИТАЛИЗАЦИЯ

Основные объемы торгов обыкновенными акциями ОАО «Газпром» приходятся на российскую 
биржу ММВБ. Акции ОАО «Газпром» в форме АДР обращаются на иностранных биржах: Лондон-
ской, Берлинской и Франкфуртской, при этом основные объемы торгов приходятся на Лондон-
скую фондовую биржу (ЛФБ). Кроме того, значительная часть акций обращается на внебирже-
вом рынке США среди квалифицированных институциональных покупателей.

Динамика котировок обыкновенных акций ОАО «Газпром» на ММВБ 
и АДР на акции ОАО «Газпром» на ЛФБ в 2010 г., дневные объемы торгов

Биржа ММВБ (тикер: GAZP)  

 

 

  руб.

240

220

200

180

160

140

120

Биржа ЛФБ (тикер: OGZD)   

 

               долл.

30

25

20

15

Биржа ММВБ (тикер: GAZP)  

 

          млн шт.

180

160

140

120

100

80

60

40

20

0

Янв

а

рь

Февра

л

ь

Ма

р

т

Ап

р

е

л

ь

Ма

й

Июнь

Ию

ль

Ав

гу

с

т

Сен

тябрь

Ок

тя

брь

Ноя

б

рь

Декаб

р

ь

Биржа ЛФБ (тикер: OGZD)   

 

          млн шт.

50

40

30

20

10

0

Янв

а

рь

Февра

л

ь

Ма

р

т

Ап

р

е

л

ь

Ма

й

Июнь

Ию

ль

Ав

гу

с

т

Сен

тябрь

Ок

тя

брь

Ноя

б

рь

Декаб

р

ь

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     63      64      65      66     ..