ООО "Энергия" - данные на июнь 2025 года

ООО «Энергия» зарегистрировано в Котласе (Архангельская область) 21 декабря 2006 года и специализируется на управлении жилым фондом. Компания имеет две действующие лицензии, что подтверждает её соответствие требованиям Жилищного кодекса РФ. Директором с 10 июля 2014 года является Олег Николаевич Задорин, который также выступает единственным учредителем с долей 100 %, что указывает на концентрацию управления и собственности. Численность сотрудников сократилась с 31 человека в 2018 году до 7 в 2024-м, что может говорить об оптимизации деятельности.

В 2024 году выручка ООО «Энергия» составила 23,2 млн рублей, снизившись на 7 % по сравнению с предыдущим годом (24,9 млн рублей). Чистая прибыль уменьшилась почти вдвое — с 6,7 млн до 3,4 млн рублей, но рентабельность остаётся высокой (15 %), что превышает средний отраслевой показатель (-9 %). Финансовая устойчивость оценивается как рискованная: коэффициенты автономии и обеспеченности собственными средствами составляют 0,8, что говорит о достаточной независимости от заёмного капитала, однако платёжеспособность вызывает вопросы из-за низкой абсолютной ликвидности (0,84).

Юридическая активность компании включает 38 арбитражных дел на общую сумму 4,3 млн рублей, из которых 22 иска были поданы самой организацией. Основные споры связаны с неисполнением обязательств, коммунальными услугами и административными правонарушениями. В судах общей юрисдикции ООО «Энергия» чаще выступало ответчиком (13 дел), включая иски о защите прав потребителей. Исполнительных производств не зафиксировано, налоговая история положительная — в 2023 году компания перечислила 2,5 млн рублей налогов и взносов. Связанные лица представлены 9 организациями, включая 8 юридических лиц и 1 ИП, что может указывать на сетевую структуру бизнеса.

ООО «Энергия» демонстрирует стабильную прибыльность, несмотря на сокращение выручки и штата. Среди рисков — высокая судебная активность и потенциальные вопросы к платёжеспособности. Рекомендуется уточнить причины снижения численности сотрудников и проверить актуальную отчётность для оценки текущей финансовой ситуации. Также стоит обратить внимание на связанные организации, чтобы исключить возможные конфликты интересов.