ГОСУДАРСТВЕННЫЕ И ВЕДОМСТВЕННЫЕ НАГРАДЫ ПО ОБРАЗОВАНИЮ (Дагестан, 2015 год)

Уважаемые коллеги!

Направляем для практического использования материалы по

государственным и ведомственным наградам РФ и РД.

Просим строго соблюдать требования, предъявляемые к наградным

материалам.

Кандидатура для награждения рассматривается на общем собрании

коллектива образовательного учреждения и оформляется протоколом.

На каждого представляемого к награждению составляется наградной

лист и характеристика.

В характеристике обязательно должны указать конкретные трудовые

заслуги, сведения об эффективности и качестве работы, участие в

общественной деятельности. Не допускается в характеристике описывать

жизненный путь, послужной список или перечислять должностные

обязанности. Заслуги должны быть ранее не отмеченные наградами.

В основном представляемые характеристики носят формальный

характер, не указывают конкретные заслуги.

Образовательные организации направляют материалы в

вышестоящий орган по подчиненности Управления образования.

Управление образования направляет документ в администрацию района

(города) на согласование. Администрация района (города) направляет эти

документы с сопроводительным письмом и ходатайством в Министерство

образования и науки РД.

При представлении к награждению необходимо соблюдать

последовательность награждения: благодарность, грамота,

«Отличник

образования РДª,

«Заслуженный учитель РДª,

«Почетный работник

образования РФª, «Заслуженный учитель РФª.

АДМИНИСТРАЦИЯ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

УПРАВЛЕНИЕ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПО ГОСУДАРСТВЕННЫМ НАГРАДАМ

ПИСЬМО

от 4 апреля 2012 г. N АК-3560

Направляем для практического использования в работе Методические

рекомендации о порядке оформления и представления документов о

награждении государственными наградами Российской Федерации в новой

редакции.

Заместитель начальника Управления

Р.ЛАТЫПОВ

Приложение

КОМИССИЯ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПО ГОСУДАРСТВЕННЫМ НАГРАДАМ

МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ

О ПОРЯДКЕ ОФОРМЛЕНИЯ И ПРЕДСТАВЛЕНИЯ

ДОКУМЕНТОВ

О НАГРАЖДЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ НАГРАДАМИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Настоящие Методические рекомендации содержат ряд практических

советов и предложений по оформлению и представлению наградных

документов в соответствии с Положением о государственных наградах

Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской

Федерации от 7 сентября 2010 года N 1099 "О мерах по совершенствованию

государственной наградной системы Российской Федерации", и внесенными

Указом Президента Российской Федерации от 16 декабря 2011 года N 1631

изменениями в Положение о государственных наградах Российской

Федерации и формы наградных листов.

2. Ходатайство о награждении государственной наградой возбуждается

по месту основной (постоянной) работы представляемого к награждению

коллективами предприятий, учреждений, организаций, а также

государственным органом и органом местного самоуправления - по месту

осуществления индивидуальной трудовой либо общественной деятельности.

Кандидатура для награждения рассматривается на общем собрании

коллектива организации, ее совета или собранием участников (акционеров и

др.). Решение собрания коллектива оформляется протоколом, о чем делается

запись в наградном листе.

Рекомендуемый стаж работы (службы) в занимаемой должности лица,

представляемого к награждению, должен составлять не менее трех лет.

В случае отсутствия у лица, представляемого к государственной награде,

основного (постоянного) места работы (в том числе на лиц, находящихся на

пенсии), ходатайства о награждении возбуждаются в коллективах

соответствующих общественных организаций

(ветеранских, творческих

союзов, религиозных объединений и др.). Оформление наградных листов

производится по месту их общественной работы по решению общего

собрания членов соответствующей общественной организации, либо совета

(правления, президиума) общественной организации.

При представлении к награждению граждан за деятельность, не

связанную с их основной работой (при спасении людей в экстремальных

условиях, за активное участие в общественной работе, творческую,

благотворительную деятельность, гуманитарную помощь и т.д.), вопрос о

награждении, инициированный в соответствующей сторонней организации,

должен в обязательном порядке рассматриваться в коллективе по месту их

основной работы. Мнение коллектива оформляется протоколом собрания и

прилагается к наградному листу.

На родителей (усыновителей), представляемых к награждению орденом

"Родительская слава" либо медалью ордена "Родительская слава",

ходатайства о награждении возбуждаются органами местного

самоуправления по месту жительства родителей

(усыновителей). О

принятом решении делается соответствующая запись в наградном листе.

Порядок возбуждения ходатайств о награждении государственными

наградами лиц, замещающих государственные должности Российской

Федерации, а также федеральных государственных служащих и работников

федеральных государственных органов определяется соответствующими

федеральными органами.

На высшее должностное лицо

(руководителя высшего органа

исполнительной власти) субъекта Российской Федерации ходатайство о

награждении перед полномочным представителем Президента Российской

Федерации в федеральном округе может возбуждать соответствующий

представительный

(законодательный) орган власти субъекта Российской

Федерации и наоборот. Наградные листы на данных руководителей

оформляются в аппаратах полномочных представителей Президента

Российской Федерации в федеральных округах, а представление Президенту

Российской Федерации о награждении государственной наградой вносит

полномочный представитель Президента Российской Федерации в

федеральном округе.

3. На каждого представляемого к награждению составляется наградной

лист, который является основным наградным документом, отражающим

практически все данные о личности награждаемого.

Указом Президента Российской Федерации от 7 сентября 2010 года N

1099 и внесенными в него изменениями Указом Президента Российской

Федерации от 16 декабря 2011 года N 1631 утверждены 3 формы наградного

листа для представления к награждению государственными наградами

Российской Федерации:

форма N 1 - для гражданских лиц, работников организаций, членов

общественных организаций, иностранных граждан, а также лиц,

занимающихся индивидуальной трудовой или общественной деятельностью;

форма N 2 - предусмотрена для:

- военнослужащих Российской Федерации и гражданского персонала

государственных органов, в которых предусмотрена военная служба;

- лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации и

государственные должности субъектов Российской Федерации;

лиц,

проходящих

государственную

гражданскую

или

правоохранительную службу, а также гражданского персонала

государственных органов, в которых предусмотрена государственная

гражданская или правоохранительная служба;

- работников органов власти субъектов Российской Федерации и

муниципальных органов власти;

форма N

- для родителей

(усыновителей), представляемых к

награждению орденом "Родительская слава" или медалью ордена

"Родительская слава".

При заполнении наградного листа не допускаются какие-либо

сокращения, аббревиатуры, неточности и исправления. Он заполняется на

пишущей машинке или компьютере и должен быть оформлен на листе

бумаги формата A3.

В наградном листе в соответствующих графах указываются следующие

сведения:

- фамилия, имя, отчество награждаемого (в именительном падеже), дата и

место его рождения - по документу, удостоверяющему личность гражданина

(для граждан Российской Федерации - по общегражданскому паспорту,

военному билету или удостоверению личности офицера, для иностранных

граждан

- по документу, удостоверяющему личность иностранного

гражданина за пределами страны проживания);

- должность и место работы - заполняется согласно записи в трудовой

книжке

(трудовом соглашении)

(для военнослужащих

- по учетно-

послужной карточке или личному делу) с указанием занимаемой в

настоящее время должности и полного (без сокращений) наименования

структурного подразделения, предприятия, учреждения, организации,

акционерного общества, в котором осуществляется текущая трудовая

деятельность

(служба) представляемого к награждению. При написании

названия предприятия, учреждения, организации указывается также их

организационно-правовая форма, согласно регистрационно-уставным

документам;

- полученное образование и специальность

(по диплому), полное

наименование учебного заведения и год его окончания;

- ученая степень, ученое звание, а также звания государственных

академий наук. К государственным академиям наук относятся: Российская

академия наук, Российская академия медицинских наук, Российская

академия сельскохозяйственных наук, Российская академия художеств,

Российская академия архитектуры и строительных наук и Российская

академия образования;

государственные награды награждаемого лица, включая

государственные награды Российской Федерации, СССР и РСФСР. Награды

размещаются в следующем порядке: награды Российской Федерации в

хронологическом порядке, награды СССР по старшинству (при наличии

нескольких наград), награды РСФСР.

Юбилейные и памятные медали Российской Федерации и СССР в

соответствующих пунктах наградных листов не указываются.

Информация о награждении Почетной грамотой Президента Российской

Федерации или поощрении благодарностью Президента Российской

Федерации в обязательном порядке указывается в тексте характеристики с

изложением конкретных заслуг награждаемого;

- ведомственные и региональные награды награждаемого (указываются

ведомственные награды только того ведомства (министерства), в системе

которого работает представляемый к награждению, а региональные только

того региона, где работает

(служит) представляемый к награждению).

Ведомственные и региональные награды (при наличии нескольких наград

одного ведомства или региона) размещаются по старшинству.

Награды общественных организаций не указываются;

- стаж работы в должности заполняется только при оформлении

наградного листа на руководящих работников. Перечень руководящих

работников приведен в Общероссийском классификаторе занятий,

утвержденном Постановлением Госстандарта России от 30 декабря 1993 г. N

298;

- трудовая деятельность (служба), в строгом соответствии с данными

трудовой книжки

(учетно-послужной карточкой или личным делом

военнослужащего) с указанием всех ранее занимаемых должностей с

разбивкой по годам, а также наименование вуза и периода обучения в нем

(только при очной форме обучения).

При заполнении наградного листа в графе "адрес организации"

указывается фактический адрес последнего места работы (службы). При

перечислении прежних мест работы (службы) указывается только субъект

Российской Федерации (военный округ, флот);

краткая характеристика с указанием конкретных заслуг

представляемого к награждению, позволяющая объективно оценить вклад

награждаемого в решение общегосударственных задач социального,

экономического, политического и культурного развития страны, защиты

Отечества и укрепления его международного авторитета, других

достижений.

В характеристике с указанием конкретных заслуг представляемого к

награждению государственной наградой должны быть отражены данные,

характеризующие личность награждаемого, его квалификацию, конкретные

трудовые (военные) заслуги, сведения об эффективности и качестве работы,

участии в общественной деятельности. Не допускается вместо заслуг

описывать жизненный путь, послужной список или перечислять

должностные обязанности.

Характеристика должна быть емкой и в то же время лаконичной,

содержать конкретные личные заслуги, ранее не отмеченные

государственными наградами Российской Федерации.

Характеристика с описанием заслуг размещается на конкретной странице

наградного листа. При необходимости допускается продолжение

характеристики на дополнительном отдельном листе

- вкладыше в

наградной лист, но не более одной страницы.

Вид награды определяется исходя из характера и степени заслуг

представляемого к награждению с учетом требований Положения о звании

Героя Российской Федерации, статутов орденов, положений о знаках

отличия, медалях и почетных званиях Российской Федерации.

При определении вида награды необходимо соблюдать принцип

последовательности

награждения,

строго

учитывая

иерархию

государственных наград и их степеней.

Рекомендуется воздерживаться от представления к награждению орденом

Российской Федерации лиц, заслуги которых ранее не были отмечены

медалью или присвоением почетного звания Российской Федерации.

Шире использовать практику представления к награждению медалью

ордена "За заслуги перед Отечеством" I степени лиц, которые ранее были

награждены медалью ордена "За заслуги перед Отечеством" II степени.

При представлении государственных служащих к награждению знаком

отличия "За безупречную службу" необходимо особо обращать внимание на

определение стажа государственной гражданской службы согласно

положениям Указа Президента Российской Федерации от 20 сентября 2010

г. N 1141 (в редакции Указов Президента РФ от 14.01.2011 N 38 и от

19.05.2011 N 655) "О перечне должностей, периоды службы (работы) в

которых включаются в стаж государственной гражданской службы для

назначения пенсии за выслугу лет федеральных государственных

гражданских служащих".

Комиссия при Президенте Российской Федерации по государственным

наградам (далее Комиссия) может принять решение об изменении вида или

степени государственной награды, либо о нецелесообразности награждения.

При оформлении наградных документов необходимо в обязательном

порядке учитывать награды

(поощрения) федеральных органов

государственной власти и субъектов Российской Федерации, имеющиеся у

кандидата на награждение.

Наградной лист подписывается руководителем предприятия, учреждения,

организации, председателем собрания коллектива или его совета или

собрания участников. При этом указывается не только фамилия, имя и

отчество, но и конкретная должность лица, подписавшего наградной лист.

На руководителя предприятия, учреждения, организации наградной лист

подписывается председателем собрания коллектива или его совета, на

руководителей

(генеральных директоров) акционерных обществ

председателем совета директоров или собрания акционеров.

Форма N 2 наградного листа заполняется по документам персонального

учета личного состава воинской части, государственного органа или

организации, где проходит службу представляемый к награждению (учетно-

послужные карточки, личные дела), по результатам рассмотрения

кандидатуры на заседании постоянно действующей аттестационной

комиссии, офицерского собрания, собрания коллектива государственного

органа

(его подразделения) или организации, профсоюзном собрании,

возбудивших ходатайство о награждении, о чем делается запись в наградном

листе.

Затем наградной лист подписывается непосредственным начальником

государственного органа (его подразделения) или организации, в котором

проходит служба лица, представляемого к награждению, и при

необходимости старшими начальниками по подчиненности.

Результаты рассмотрения коллективом, возбудившим ходатайство о

награждении представленной к награждению кандидатуры, оформляются

протоколом, номер и дата которого заносятся в наградной лист.

Наградные листы скрепляются печатями тех предприятий, учреждений,

организаций, органов местного самоуправления, войсковых частей,

государственных органов

(их подразделений) или организаций,

руководителями которых они подписаны.

В отношении не указанных в настоящих рекомендациях категорий

граждан их наградные документы формируются и вносятся Президенту

Российской Федерации в соответствии с Положением о государственных

наградах Российской Федерации.

4. Оформленные в коллективах предприятий, учреждений, организаций

наградные листы формы N 1, N 2 (при необходимости) и N 4 на лиц,

представляемых к награждению государственными наградами Российской

Федерации, проходят согласования с руководителями муниципальных

образований

(районов, городов, а в городе Москве

- префектами

административных

округов),

высшими должностными лицами

(руководителями исполнительных органов государственной власти)

субъектов Российской Федерации и полномочными представителями

Президента Российской Федерации в федеральных округах.

Подписи указанных руководителей скрепляются соответствующими

печатями с обязательным проставлением даты согласований.

Наградные материалы, оформленные на сотрудников центральных

аппаратов федеральных органов государственной власти и иных

федеральных государственных органов, не требуют согласования с главами

муниципальных образований, высшими должностными лицами субъектов

Российской Федерации и полномочными представителями Президента

Российской Федерации в федеральных округах.

В соответствии с п.

39 Положения о государственных наградах

Российской Федерации срок рассмотрения наградных документов

согласующими инстанциями не может превышать

30 дней со дня

поступления соответствующих документов.

30-дневный срок рассмотрения наградных документов установлен для

инстанций, которые представляют свое согласование высшему

должностному лицу субъекта Российской Федерации, федеральному органу

государственной власти, федеральному государственному органу,

наделенным правом внесения Президенту Российской Федерации

представлений о награждении.

Для подготовки более объективного заключения по поступившим на

рассмотрение материалам о награждении государственными наградами

согласующим инстанциям рекомендуется создавать консультативные

органы

(экспертные советы, комиссии и др.), привлекать к работе

специалистов различных сфер деятельности.

Наградные документы, оформляемые на лиц, представляемых к

присвоению почетного звания "Заслуженный деятель науки Российской

Федерации", согласуются с профильными государственными академиями

наук по представлению субъектов Российской Федерации.

В случае принятия согласующими инстанциями решения о

нецелесообразности поддержки ходатайства о награждении, они

информируют об этом ходатайствующий орган (организацию) с подробным

указанием причины отказа.

5. После завершения процедуры согласования наградные документы

поступают в соответствующие федеральные органы государственной власти,

федеральные государственные органы, которые после рассмотрения

наградных документов и в случае принятия по ним положительного

решения готовят представления о награждении Президенту Российской

Федерации.

В соответствии с п.

24 Положения о государственных наградах

Российской Федерации представления к награждению государственными

наградами вносятся Президенту Российской Федерации:

- Председателем Правительства Российской Федерации;

- Руководителем Администрации Президента Российской Федерации;

- Заместителем Председателя Правительства Российской Федерации -

Руководителем Аппарата Правительства Российской Федерации;

- руководителями федеральных органов государственной власти и иных

федеральных государственных органов;

- полномочными представителями Президента Российской Федерации в

федеральных округах;

- высшими должностными лицами субъектов Российской Федерации;

- президентами государственных академий наук.

Вышеперечисленные руководители федеральных и региональных

органов государственной власти и государственных академий наук вносят

представления Президенту Российской Федерации о награждении

государственными наградами лиц, перечисленных в п. п. 25 - 33 Положения

о государственных наградах Российской Федерации.

Министр иностранных дел Российской Федерации в соответствии с п. 34

Положения о государственных наградах Российской Федерации вносит

Президенту Российской Федерации представления о награждении

государственными наградами иностранных граждан, лиц без гражданства, а

также граждан Российской Федерации, постоянно проживающих за

границей, иностранных членов государственных академий наук,

сотрудников

международных

организаций,

дипломатических

представительств и консульских учреждений иностранных государств в

Российской Федерации.

Высшие должностные лица субъектов Российской Федерации помимо

перечисленных в п. 32 Положения о государственных наградах Российской

Федерации работников вносят представления Президенту Российской

Федерации о награждении государственными наградами:

родителей

(усыновителей), проживающих на территории

соответствующего субъекта Российской Федерации;

- граждан за заслуги, не связанные с их основной трудовой

деятельностью, при спасении людей, тушении пожаров, других

чрезвычайных ситуациях и обстоятельствах.

Представление Президенту Российской Федерации должно быть

подписано руководителем федерального органа государственной власти,

субъекта Российской Федерации, иного федерального государственного

органа, полномочным представителем Президента Российской Федерации в

федеральном округе (при представлении лиц, указанных в п. 31 Положения

о государственных наградах Российской Федерации).

6. При представлении группы лиц (до 10 чел.) в ходатайстве необходимо

перечислить все кандидатуры, представляемые к награждению, по видам

наград в следующем порядке: звание Героя Российской Федерации, ордена,

знаки отличия, медали, почетные звания Российской Федерации.

Если к награждению представляется более

10 человек, то в

представлении Президенту Российской Федерации указывается общее

количество кандидатур и их заслуги, а также прикладывается проект указа о

награждении, сформированный по видам наград, обязательно

завизированный руководителем, подписавшим само представление на имя

Президента Российской Федерации.

Фамилии лиц, представленных к награждению одним видом (степенью)

государственной награды, приводятся в строго алфавитном порядке.

7. К представлениям о награждении прилагаются:

- оформленный наградной лист, прошедший полное согласование в

соответствии с требованиями Положения о государственных наградах

Российской Федерации и настоящими Рекомендациями;

- протокол собрания коллектива, возбудившего ходатайство о

награждении;

- копия общегражданского паспорта, военного билета;

- прочие документы, в зависимости от сферы деятельности и занимаемой

должности лица, представленного к награждению, указанные в приложении

N 1 (документы, не указанные в приложении, в адрес Администрации

Президента Российской Федерации не высылаются).

Срок действия данных документов не должен превышать один год с

момента возбуждения ходатайства в коллективе предприятия, учреждения,

организации, где работает представляемый к награждению.

В соответствии с п.

36 Положения о государственных наградах

Российской Федерации внесение представлений о награждении

государственными наградами Президенту Российской Федерации

осуществляется не позднее трех месяцев со дня завершения согласования

наградного листа. Данный срок установлен для высших должностных лиц

субъектов Российской Федерации, федеральных органов государственной

власти, федеральных государственных органов, обладающих правом

внесения представлений о награждении государственными наградами

Президенту Российской Федерации.

В случае, когда наградные материалы, поступившие в Администрацию

Президента Российской Федерации, не соответствуют требованиям

Положения о государственных наградах Российской Федерации и

настоящим Рекомендациям, они возвращаются в ходатайствующий орган

без рассмотрения Комиссией при Президенте Российской Федерации по

государственным наградам (далее Комиссия).

В случае назначения

(избрания) нового руководителя федерального

органа государственной власти, высшего должностного лица (руководителя

исполнительного органа государственной власти) субъекта Российской

Федерации, федерального государственного органа, полномочного

представителя Президента Российской Федерации в федеральном округе,

взамен должностного лица, внесшего (согласовавшего) представление о

награждении государственной

наградой,

наградные документы

направляются на пересогласование.

Согласование может быть осуществлено в виде переоформления

наградного листа либо в виде письма с поддержкой ранее направленного

ходатайства. При повторном внесении наградных материалов в

Администрацию Президента Российской Федерации срок, прошедший со

дня выдачи документов и справок, прилагаемых к наградному листу, не

должен превышать один год.

При представлении к награждению государственными наградами высших

должностных лиц

(руководителей высших исполнительных органов

государственной власти) и их заместителей, глав муниципальных

образований (районов и городов) и их заместителей, к наградному листу

необходимо прилагать сведения, изложенные в критериях оценки

деятельности данной категории лиц (приложение N 2).

Наградные материалы, оформленные на кандидата к награждению,

работающему в организации, зарегистрированной в одном субъекте

Российской Федерации, а проживающему (зарегистрированному) - в другом,

следует оформлять и согласовывать по месту работы кандидата, с

предоставлением справок из органов внутренних дел по месту его

жительства (регистрации) и работы.

При подготовке материалов о награждении группы работников в связи с

юбилеем предприятия, учреждения, организации или профессиональным

праздником ходатайство о представлении к государственным наградам

вносятся Президенту Российской Федерации заблаговременно, не позднее

чем за 3 месяца до юбилейной (памятной) даты.

Помимо этого необходимо подбирать лиц, представляемых к

награждению из одного коллектива таким образом, чтобы не менее 4/5 из их

числа были представители рабочих профессий и инженерно-технический

состав, и не более 1/5 представляемых - руководители всех уровней.

В случае несоблюдения данного требования Комиссия может принять

решение о возврате наградных документов на доработку.

При представлении материалов, оформленных на группу работников

одного предприятия, учреждения, организации, отмечающему юбилей,

необходимо кроме сведений, указанных в п. 1 Приложения N 1, к наградным

документам прилагать историко-архивную справку, а также сведения о

количестве работающих и данные о предыдущем награждении по

коллективу, т.е. сколько человек и какими Указами Президента Российской

Федерации были удостоены государственных наград Российской

Федерации.

8. Решения Комиссии являются основанием для подготовки проектов

указов Президента Российской Федерации о награждении государственными

наградами.

9. Повторное представление Президенту Российской Федерации о

награждении государственной наградой лица, в отношении которого

Комиссия приняла решение о нецелесообразности награждения

государственной наградой, возможно не ранее чем через год со дня

принятия Комиссией указанного решения при условии, что за это время

представляемый к награждению проявил новые заслуги, соответствующие

статусу государственной награды, или им были устранены те замечания, на

основании которых Комиссия приняла решение о нецелесообразности

награждения.

Повторное представление к государственной награде лиц, которым

решением Комиссии был изменен вид государственной награды на такие

виды поощрений как Почетная грамота Президента Российской Федерации и

благодарность Президента Российской Федерации, возможно также не ранее

чем через год с момента поощрения Президентом Российской Федерации и

при наличии новых заслуг за этот период.

Представление к награждению Почетной грамотой Президента

Российской Федерации или поощрению благодарностью Президента

Российской Федерации лиц, которые ранее были награждены

государственной наградой Российской Федерации, при условии новых

конкретных заслуг рекомендуется производить не ранее чем через год после

награждения.

Приложение N 1

ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ, ПРИЛАГАЕМЫХ

К НАГРАДНОМУ ЛИСТУ:

1. При рассмотрении вопроса о награждении государственной наградой

Российской Федерации руководителей, заместителей руководителей,

главных экономистов (бухгалтеров) хозяйствующих субъектов при наличии

заслуг у представляемого к наградному листу прилагаются следующие

документы в динамике за трехлетний период (с разбивкой по каждому году)

и истекшие месяцы текущего года, предшествующие дате внесения

ходатайства:

1.1. Справка о динамике основных финансово-экономических

показателей, включающая в себя следующие сведения:

- стоимость основных фондов;

- среднесписочная численность работающих;

- размер среднемесячной заработной платы;

- объем реализации продукции, работ, услуг в физическом и стоимостном

выражении;

- чистая прибыль;

- рентабельность производства;

- использование доходов в % по видам деятельности (инвестиции в

основной капитал, выплата премиальных

(дивидендов), социальная

политика, благотворительность);

- дебиторская задолженность (с выделением просроченной);

- кредиторская задолженность (с выделением просроченной);

- о суммах уплаченных налогов с разбивкой по бюджетам разных

уровней;

- востребованность продукции со стороны государства

(наличие

государственного заказа, его выполняемость, пропорции выпуска

государственно-значимой продукции к иной);

- ценовая политика хозяйствующего субъекта на свою продукцию;

- покрытие потребности субъекта РФ в производимой хозяйствующим

субъектом продукции в %.

Данная справка подписывается руководителем предприятия, главным

бухгалтером и заверяется печатью хозяйствующего субъекта.

1.2. Справка о структуре уставного капитала, включающая в себя

следующие сведения:

- процедура учреждения соответствующего юридического лица (место,

дата и кем зарегистрировано);

- общее количество акционеров/дольщиков (физических и юридических

лиц) и принадлежащее им количество акций/долей (в абсолютных числах

либо в процентном отношении);

- фамилия, имя, отчество собственников, владеющих акциями/долей

данного юридического лица, превышающей 5% от номинала;

- степень участия представленного к награждению в уставном капитале

юридического лица

(как прямое, так и через членов семьи и иных

заинтересованных лиц);

- доля государства в уставном капитале;

- наличие иностранного капитала, зависимость деятельности предприятия

от иностранного влияния.

Данная справка подписывается руководителем предприятия, заверяется

реестродержателем (для акционерных обществ) и печатью хозяйствующего

субъекта.

1.3. Заключение Федеральной службы по финансовым рынкам о

состоянии деятельности в сфере обращения ценных бумаг (для акционерных

обществ).

1.4. Заключение органа исполнительной власти субъекта РФ,

курирующего вопросы экономического развития, включающее в себя

следующие сведения:

- вклад предприятия в социально-экономическое развитие региона за

рассматриваемый в наградном листе период;

- оценка проявления социальной ответственности руководством данного

предприятия;

- оценка своевременности выплаты заработной платы и перевода

социальных и пенсионных отчислений предприятием;

результаты

проведенной

проверки

по базам данных

правоохранительных, налоговых, таможенных органов и технического

(неналогового) регулирования по вопросам, связанным с исполнением

юридическим лицом своих обязательств и соблюдением производственно-

технических требований.

Данная справка подписывается заместителем руководителя высшего

должностного лица

(исполнительного органа государственной власти)

субъекта Российской Федерации и заверяется гербовой печатью.

Примечание:

Для руководителей, заместителей руководителей, главных экономистов

(бухгалтеров) федеральных государственных унитарных предприятий

справка 1.1 должна включать в себя следующие сведения:

- стоимость основных фондов;

- размер среднемесячной заработной платы;

- среднесписочная численность работающих;

- объем реализации продукции, работ, услуг в физическом и стоимостном

выражении;

- чистая прибыль;

- рентабельность производства;

- использование доходов в % по видам деятельности (инвестиции в

основной капитал, выплата премиальных

(дивидендов), социальная

политика, благотворительность);

- дебиторская задолженность (с выделением просроченной);

- кредиторская задолженность (с выделением просроченной);

- сумма уплаченных налогов с разбивкой по бюджетам разных уровней;

- данные об исполнении государственного заказа

(в т.ч. общее

стоимостное исчисление государственного заказа, обеспечение его

финансирования (в % от запланированного), его выполняемость);

- сведения в соответствии с требованиями п. 1.4.

2. При рассмотрении вопроса о награждении государственной наградой

Российской Федерации деятелей культуры и искусства при наличии заслуг у

представляемого к наградному листу прилагаются следующие документы за

пятилетний период (с разбивкой по каждому году), предшествующий дате

внесения ходатайства:

2.1. Справка о творческом составе коллектива с указанием количества

работников, удостоенных государственных наград

(с указанием вида

наград).

2.2. Репертуар и перечень гастролей (только для артистов).

2.3. Список творческих произведений и выставок, в которых

награждаемый принял участие (только для художников).

2.4. Заключение соответствующего творческого союза России (писателей,

кинематографистов, художников, дизайнеров, архитекторов и др.). При

представлении к награждению деятелей театров, расположенных на

территориях субъектов Российской Федерации, достаточно получение

заключений региональных

(кроме Москвы и Московской области)

отделений Союза театральных деятелей Российской Федерации.

Примечание:

При оформлении характеристики должны быть отражены только

конкретные личные творческие заслуги, а не перечень творческих работ или

сыгранных ролей.

3. При рассмотрении вопроса о представлении к присвоению почетного

звания "Заслуженный деятель науки Российской Федерации" при наличии

заслуг у представляемого к наградному листу прилагаются следующие

документы за пятилетний период

(с разбивкой по каждому году),

предшествующие дате внесения ходатайства:

3.1. Справка о научно-педагогической деятельности ученого.

3.2.

Список научных трудов, с отдельно выделенными

фундаментальными (открытия, монографии, учебники, книги).

3.3. Отзывы предприятий, учреждений, организаций о востребованности

научных трудов и их практическом применении.

3.4. Копии диплома доктора наук и аттестата профессора.

3.5. Заключение президиума профильных государственных академий

наук о признании результатов научной и научно-практической деятельности.

4. При формировании наградных документов на лиц, представляемых к

награждению орденом "Родительская слава" и медалью ордена

"Родительская слава", к наградному листу

(форма N

4) прилагаются

следующие документы:

4.1. Согласования с территориальными органами здравоохранения,

социального обеспечения, образования, опеки и попечительства

(для

приемных родителей).

4.2. Данные проверок правоохранительных органов.

4.3. Свидетельство о рождении детей.

4.4. Постановление главы муниципального образования о создании семьи

(для усыновителей).

4.5.

Договор о создании приемной семьи и о передаче

несовершеннолетних, оставшихся без попечения родителей, на воспитание в

приемную семью.

4.6. Справки с места работы на родителей с указанием должности,

организационно-правовой формы юридического лица

(копия первой

страницы устава) и места осуществления ими трудовой деятельности с

необходимыми реквизитами

- должность, фамилия должностного лица,

выдавшего справку, дата, печать.

В п. 5 (основания представления к награждению) необходимо указывать

особые заслуги родителей в воспитании детей и укреплении семейных

традиций.

Приложение N 2

КРИТЕРИИ

ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВЫСШИХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ

СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ИХ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ,

ГЛАВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ И ИХ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ

ПРИ ПРЕДСТАВЛЕНИИ К ГОСУДАРСТВЕННЫМ НАГРАДАМ

При рассмотрении вопроса о представлении к награждению

государственными наградами Российской Федерации высших должностных

лиц субъектов Российской Федерации и их заместителей, глав

муниципальных образований и их заместителей необходимо

руководствоваться данными критериям оценки заслуг за пятилетний период

(с разбивкой по каждому году) и истекшие месяцы текущего года,

предшествующие дате внесения ходатайства.

Награждение может быть произведено:

1. За исключительные достижения в области социально-экономического

развития субъекта Российской Федерации (муниципального образования),

выразившиеся:

- в значительном повышении уровня жизни населения, включая рост

доходов населения, темпы которого превосходят среднероссийские;

заметное улучшение качества предоставляемых населению услуг в сфере

здравоохранения, массового спорта, культуры и организации досуга;

снижении смертности и повышение рождаемости, снижении заболеваемости

и травматизма;

- в создании новых и глубокой модернизации существующих объектов

материального

производства,

промышленной и транспортной

инфраструктуры, обеспечивающих значительный рост валового

регионального продукта;

- в стимулировании инновационной активности, результатом чего стали:

создание новых и глубокая модернизация существующих научно-

исследовательских организаций, учебных заведений; неоднократные победы

представителей региона (муниципального образования) в межрегиональных,

всероссийских и международных школьных и студенческих олимпиадах,

соревнованиях в области научно-технического творчества молодежи; рост

расходов предприятий на научно-исследовательскую деятельность;

- в исключительно высоких показателях оценки эффективности

деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской

Федерации, установленных Указом Президента Российской Федерации от 28

июня 2007 года N 825 "Об оценке эффективности деятельности органов

исполнительной власти субъектов Российской Федерации";

- в исключительно высоких показателях оценки эффективности

деятельности органов местного самоуправления городских округов и

муниципальных районов, установленных Указом Президента Российской

Федерации от 28 апреля 2008 года N 607 "Об оценке эффективности

деятельности органов местного самоуправления городских округов и

муниципальных районов".

2. За исключительные достижения в области обеспечения общественной

безопасности, предупреждения и ликвидации последствий чрезвычайных

ситуаций, которые могут представлять угрозу для жизни и здоровья

населения, привести к нарушению функционирования систем

жизнеобеспечения, в т.ч. при организации и осуществлении на территории

субъекта Российской Федерации

(муниципального образования)

мероприятий по предупреждению терроризма и экстремизма,

межнациональных и межконфессиональных конфликтов.

3. За исключительные достижения в обеспечении общественно-

политической стабильности в субъекте Российской Федерации

(муниципальном образовании), при этом необходимо учитывать:

уровень организации и осуществление мероприятий по

предотвращению и урегулированию трудовых конфликтов;

- уровень организации и проведения кампаний по выборам Президента

Российской Федерации, депутатов Государственной Думы Федерального

Собрания

Российской

Федерации,

депутатов

законодательных

(представительных) органов власти субъектов Российской Федерации, а

также органов местного самоуправления;

- отношение населения к высшему должностному лицу (руководителю

высшего исполнительного органа государственной власти) субъекта

Российской Федерации (главе муниципального образования) и проводимой

им политике, место руководителя в рейтинге оценки глав исполнительной

власти субъектов Российской Федерации и муниципальных образований (на

основании данных Фонда "Общественное мнение" и Спецсвязи России).

4. За успешное выполнение поручений Президента Российской

Федерации, способствовавших укреплению российской государственности и

развитию гражданского общества.

ПОЛОЖЕНИЕ

о почетном звании "Заслуженный учитель

Российской Федерации"

1. Почетное звание "Заслуженный учитель Российской Федерации"

присваивается высокопрофессиональным учителям и преподавателям

общеобразовательных, профессиональных образовательных организаций и

организаций дополнительного профессионального образования работников

образования за личные заслуги:

(в ред. Указа Президента РФ от 01.07.2014 N 483)

в педагогической деятельности, обеспечивающей получение

обучающимися высококачественного общего образования;

(в ред. Указа Президента РФ от 01.07.2014 N 483)

в выявлении и развитии индивидуальных способностей обучающихся,

раскрытии их научного и творческого потенциала;

(в ред. Указа Президента РФ от 01.07.2014 N 483)

в подготовке победителей региональных, всероссийских и

международных олимпиад;

в научно-методическом и методологическом совершенствовании

образовательного процесса и образовательных стандартов, в создании

инновационных учебно-методических пособий, программ и авторских

методик;

в подготовке и профессиональной переподготовке педагогических

кадров.

(в ред. Указа Президента РФ от 01.07.2014 N 483)

2. Почетное звание "Заслуженный учитель Российской Федерации"

присваивается, как правило, не ранее чем через

20 лет с начала

осуществления преподавательской деятельности и при наличии у

представленного к награде лица отраслевой награды

(почетный знак,

отраслевое почетное звание или медаль К.Д. Ушинского) федерального

органа государственной власти или органов государственной власти

субъектов Российской Федерации.

ПОЛОЖЕНИЕ

о почетном звании "Народный учитель Российской Федерации"

1. Почетное звание "Народный учитель Российской Федерации"

является высшим званием Российской Федерации за выдающиеся заслуги в

области педагогики.

2. Почетное звание "Народный учитель Российской Федерации"

присваивается учителям, преподавателям и другим работникам

образовательных организаций, которые внесли выдающийся вклад в

развитие отечественного образования, его популяризацию, ученики которых

добились высоких результатов в научной, общественной и

производственной сферах.

(в ред. Указа Президента РФ от 01.07.2014 N 483)

Почетное звание "Народный учитель Российской Федерации"

присваивается, как правило, не ранее чем через 10 лет после присвоения

почетного звания "Заслуженный учитель Российской Федерации" или

"Заслуженный работник высшей школы Российской Федерации".

3. Президент Российской Федерации издает указ о присвоении

почетного звания "Народный учитель Российской Федерации" один раз в год

в преддверии празднования Дня учителя (5 октября).

(в ред. Указа Президента РФ от 16.12.2011 N 1631)

Утверждена

Указом Президента

Российской Федерации

от 7 сентября 2010 г. N 1099

Форма N 1

Список изменяющих документов

(в ред. Указа Президента РФ от 01.07.2014 N 483)

НАГРАДНОЙ ЛИСТ

___________________________________________

(субъект Российской Федерации)

______________________________________

(наименование государственной награды)

______________________________________

1. Фамилия _____________________________________________________________

имя, отчество ____________________________________________________________

2. Должность, место работы ________________________________________________

(точное наименование организации с указанием

________________________________________________________________________

организационно-правовой формы и должности)

________________________________________________________________________

3. Пол ______________________ 4. Дата рождения ____________________________

(число, месяц, год)

5. Место рождения ________________________________________________________

(субъект Российской Федерации, муниципальное образование)

________________________________________________________________________

6. Образование ___________________________________________________________

(наименование образовательной организации, год окончания)

________________________________________________________________________

7. Ученая степень, ученое звание __________________________________________

8. Какими государственными наградами награжден(а) и даты награждений ______

________________________________________________________________________

9. Какими ведомственными, региональными наградами награжден(а) и даты

награждений _____________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

10. Домашний адрес ______________________________________________________

________________________________________________________________________

11. Общий стаж работы ______________ 12. Стаж работы в отрасли ____________

13. Стаж работы в должности _______________________________________________

(для руководящих работников)

14. Трудовая деятельность

(включая

обучение

профессиональных

образовательных организациях и образовательных организациях высшего

образования, военную службу)

Месяц и год (мм.гггг)

Должность с указанием названия

Адрес организации

организации (в соответствии с

(фактический, с

записями в дипломах о

указанием субъекта

получении образования, военном

Российской Федерации и

билете, трудовой книжке)

муниципального

образования)

поступления

ухода

Сведения в пп. 1 - 14 соответствуют данным общегражданского паспорта,

трудовой книжки, дипломов о получении образования и военного билета.

Руководитель кадрового подразделения

____________________________________________

_________________________

М.П.

(фамилия, инициалы)

"__" _______________________________ 20__ г.

_________________________

(подпись)

15. Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к

награждению

(при представлении к очередной государственной награде указываются заслуги с

момента предыдущего награждения)

Кандидатура _______________________________________________ к награждению

(фамилия, инициалы награждаемого)

___________________________________________ рекомендована общим собранием

(наименование государственной награды)

коллектива организации, ее совета или собранием участников ___________________

________________________________________________________________________

(наименование организации)

________________________________________________________________________

протокол N __________________ от "__" ________________ 20__ г.

Председательствующий на общем

собрании коллектива организации, ее

Руководитель организации

совета или собрании участников

__________________________________

________________________________

__________________________________

________________________________

(фамилия, инициалы)

_____________________________________

__________________________________

(подпись)

М.П.

"__" ________________________ 20__ г.

СОГЛАСОВАНО:

Глава муниципального образования

__________________________________

________________________________

(фамилия, инициалы)

(подпись)

М.П.

"__" ________________________ 20__ г.

Высшее должностное лицо (руководитель

исполнительного органа государственной

власти) субъекта Российской Федерации

__________________________________

________________________________

(фамилия, инициалы)

(подпись)

М.П.

"__" ________________________ 20__ г.

Полномочный представитель

Президента Российской Федерации в

федеральном округе

__________________________________

________________________________

(фамилия, инициалы)

(подпись)

М.П.

"__" ________________________ 20__ г.

№ МК-507/12 от 25.04.2013 г.

Руководителям органов управления

образованием субъектов

Российской Федерации

Руководителям подведомственных

организаций

О представлении к награждению государственными наградами

Российской Федерации и ведомственными наградами Министерства

образования и науки Российской Федерации

Изучение содержательной части наградных дел, представляемых в

Министерство образования и науки Российской Федерации органами

исполнительной

власти

субъектов

Российской

Федерации,

образовательными

и научными организациями для награждения

государственными наградами Российской Федерации и ведомственными

наградами Министерства образования и науки Российской Федерации

работников сферы образования, науки и молодежной политики в 2010-2012

годах, выявило следующее.

Одновременно с тенденцией к значительному увеличению количества

представляемых к награждению имеют место случаи недостаточно

обоснованного выдвижения к награждению. Характеристики кандидатов

носят формальный характер, не отражают конкретных заслуг

представляемого к награждению. Наградные материалы не соответствуют

требованиям Указа Президента Российской Федерации от 7 сентября 2010 г.

№ 1099 «О мерах по совершенствованию государственной наградной

системы Российской Федерацииª, порядку награждения ведомственными

наградами Министерства образования и науки Российской Федерации,

утвержденному приказом Минобрнауки России от 3 июня 2010 г. № 580 «О

ведомственных наградах Министерства образования и науки Российской

Федерацииª (далее - порядок награждения ведомственными наградами). Не

всегда

обращается внимание на необходимость соблюдения

пропорционального представления наградных материалов от субъектов

Российской Федерации в зависимости от количества работников сферы

образования, науки и молодежной политики.

Учитывая основные направления государственной политики в области

награждения государственными наградами Российской Федерации и

ведомственными наградами, Министерство рекомендует повысить

требования

кандидатам,

представляемым

награждению

государственными наградами Российской Федерации и ведомственными

наградами Минобрнауки России:

в характеристиках кандидатов отражать их личный вклад в развитие

образования, науки, молодежной политики, подтверждая заслуги и

достижения представляемых к награждению конкретными фактами;

к государственным наградам Российской Федерации представлять

работников, имеющих ведомственную награду Минобрнауки России и/или

ведомственную награду упраздненных госорганов, осуществлявших

функции, относящиеся в настоящее время к сфере деятельности

Минобрнауки России (медаль К.Д. Ушинского, почетное звание, нагрудный

знак, значок);

строго соблюдать пропорцию количества представляемых к награждению

от числа работающих в сфере образования, науки и молодежной политики в

субъекте Российской Федерации

(образовательном или научном

учреждении), исходя из соотношения:

1 от

1000 при выдвижении на

государственные награды и

1 от

200 при выдвижении на отраслевые

награды;

при представлении руководителей организаций

(учреждений) и их

заместителей, главных экономистов

(бухгалтеров) к награждению

государственными наградами к наградному листу в обязательном порядке

прилагать в динамике за трехлетний период (с разбивкой по каждому году) и

истекшие месяцы текущего года, предшествующие дате внесения

ходатайства, документы, предусмотренные письмом Администрации

Президента Российской Федерации от 4 апреля 2012 г. № АК-3560 «О

направлении Методических рекомендаций о порядке оформления и

представления документов о награждении государственными наградами

Российской Федерацииª: справку о динамике основных финансово-

экономических показателей, заключение органа исполнительной власти

субъекта Российской Федерации, курирующего вопросы экономического

развития. Иные справки при представлении руководителей организаций

(учреждений) и их заместителей к награждению государственными

наградами в Минобрнауки России не направляются;

в сопроводительном письме приводить сведения о количестве

работающих в сфере образования, науки и молодежной политики в субъекте

Российской Федерации

(образовательной или научной организации

(учреждении), подведомственной Минобрнауки России и количестве

награжденных государственными наградами различного достоинства по

категориям

(ордена, медали, почетные звания) с указанием процента

награжденных;

при представлении к ведомственным наградам Минобрнауки России

строго

руководствоваться

требованиями

порядка

награждения

ведомственными

наградами,

соблюдая

при

этом

принцип

последовательности награждения;

в случаях награждения группы работников образовательного учреждения

(организации) в связи с юбилейной датой (50, 100, 150 и т.д.) необходимо

прилагать архивную справку, подтверждающую фактическую дату создания

(образования) организации (учреждения).

Соблюдение изложенных рекомендаций позволит повысить значимость

наград и сократить сроки прохождения наградных материалов.

И.о. Министра

М.А. Камболов

Зарегистрировано в Минюсте РФ 21 июля 2010 г.

Регистрационный N 17928

Министерство образования и науки РФ

Приказ N 580 от 3 июня 2010 г.

"О ведомственных наградах

Министерства образования и науки Российской Федерации"

В соответствии с пунктом 10.16 Положения о Министерстве образования

и науки Российской Федерации, утвержденного постановлением

Правительства Российской Федерации от

15 мая

2010 г. N 337 "О

Министерстве образования и науки Российской Федерации"

(Собрание

законодательства Российской Федерации, 2010, N 21, ст. 2603), и в целях

поощрения лиц, работающих в сфере образования и науки, а также иных

лиц, принимающих активное участие в развитии и совершенствовании

системы образования и науки, приказываю:

1. Учредить ведомственные награды Министерства образования и науки

Российской Федерации (приложение N 1).

2. Утвердить:

2.1. Положение о медали К.Д. Ушинского (приложение N 2);

2.2. Положение о почетном звании "Почетный работник общего

образования Российской Федерации" (приложение N 3);

2.3. Положение о почетном звании "Почетный работник начального

профессионального образования Российской Федерации" (приложение N 4);

2.4. Положение о почетном звании "Почетный работник среднего

профессионального образования Российской Федерации" (приложение N 5);

2.5. Положение о почетном звании "Почетный работник высшего

профессионального образования Российской Федерации" (приложение N 6);

2.6. Положение о почетном звании "Почетный работник науки и техники

Российской Федерации" (приложение N 7);

2.7.

Положение о нагрудном знаке "За развитие научно-

исследовательской работы студентов" (приложение N 8);

2.8.

Положение о нагрудном знаке "За милосердие и

благотворительность" (приложение N 9);

2.9. Положение о Почетной грамоте Министерства образования и науки

Российской Федерации (приложение N 10);

2.10. Положение о благодарности Министерства образования и науки

Российской Федерации (приложение N 11);

2.11. Порядок награждения ведомственными наградами Министерства

образования и науки Российской Федерации (приложение N 12);

2.12. Форму удостоверений к ведомственным наградам Министерства

образования и науки Российской Федерации (приложение N 13);

2.13. Форму наградного листа (приложение N 14).

3. Административному департаменту (Кабанову А.Г.):

3.1. Организовать работу по методическому руководству и подготовке

материалов к награждению, оформлению наградных документов, учету и

выдаче наград;

3.2.

Ежегодно предусматривать расходы на финансирование

изготовления ведомственных наград Министерства образования и науки

Российской Федерации.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

А. Фурсенко

Приложение N 1

ВЕДОМСТВЕННЫЕ НАГРАДЫ МИНИСТЕРСТВА

ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

медаль К.Д. Ушинского;

почетное звание "Почетный работник общего образования Российской

Федерации";

почетное звание "Почетный работник начального профессионального

образования Российской Федерации";

почетное звание "Почетный работник среднего профессионального

образования Российской Федерации";

почетное звание "Почетный работник высшего профессионального

образования Российской Федерации";

почетное звание "Почетный работник науки и техники Российской

Федерации";

нагрудный знак "За развитие научно-исследовательской работы

студентов";

нагрудный знак "За милосердие и благотворительность";

Почетная грамота Министерства образования и науки Российской

Федерации;

Благодарность Министерства образования и науки Российской

Федерации.

Приложение N 2

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ К.Д. УШИНСКОГО

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

1. Медалью К.Д. Ушинского (далее - медаль) награждаются граждане

Российской Федерации из числа педагогических работников и деятелей в

области педагогических наук

(как правило, кандидаты или доктора

педагогических наук), внесшие значительный вклад:

в разработку вопросов теории и истории педагогических наук;

в совершенствование методов обучения и воспитания подрастающего

поколения, культурного и нравственного развития личности;

в создание учебников, включенных в федеральные перечни учебников,

рекомендованных

(допущенных) к использованию в образовательном

процессе в образовательных учреждениях, реализующих образовательные

программы общего образования и имеющих государственную

аккредитацию, или имеющих положительную рецензию уполномоченных

Министерством образования и науки Российской Федерации

государственных учреждений о возможности использования в

образовательном процессе в образовательных учреждениях начального

профессионального,

среднего

профессионального,

высшего

профессионального и дополнительного профессионального образования.

2. Описание и рисунок медали приведены в приложении N 1 к

настоящему Положению.

3. Награждение медалью осуществляется в соответствии с Порядком

награждения ведомственными наградами Министерства образования и

науки Российской Федерации (приложение N 12 к настоящему приказу).

4. К наградному листу

(приложение N 14 к настоящему приказу) в

обязательном порядке прилагается список печатных трудов представляемого

к награждению медалью (приложение N 2 к настоящему Положению).

5. Вручение медали и удостоверения к ней производится в торжественной

обстановке, как правило, по месту работы награждаемого.

6. В трудовую книжку награжденного медалью вносится запись о его

награждении.

7. Медаль носится на правой стороне груди и располагается ниже

государственных наград Российской Федерации, РСФСР, СССР.

8. Повторное награждение медалью не производится.

9. В случаях утраты медали или удостоверения к ней в боевой

обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других

обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить утрату, по

заявлению потерпевшего и при наличии документа, подтверждающего факт

утраты, Министерством образования и науки Российской Федерации

выдаются дубликаты.

10. Учет лиц, награжденных медалью, осуществляет Министерство

образования и науки Российской Федерации.

Приложение N 1

к Положению о медали К.Д. Ушинского

ОПИСАНИЕ И РИСУНОК МЕДАЛИ К.Д. УШИНСКОГО

Медаль К.Д. Ушинского имеет форму правильного круга диаметром 27

мм с выпуклым бортиком с обеих сторон высотой 0,5 мм и шириной 1 мм

изготавливается из серебра и оксидируется.

На лицевой стороне медали прямое рельефно-графическое погрудное

изображение К.Д. Ушинского. По окружности медали, в нижней части,

рельефная надпись заглавными буквами "К.Д. УШИНСКИЙ", а в центре с

одной стороны изображения К.Д. Ушинского - "1824 г." и с другой стороны

изображения - "1871 г.".

На оборотной стороне в центре выпуклыми заглавными буквами в 4

строки надпись "ЗА ЗАСЛУГИ В ОБЛАСТИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ НАУК",

снизу - лавровая ветвь.

Медаль при помощи ушка и кольца соединяется с четырехугольной

колодкой размером 25 мм на 15 мм, обтянутой белой шелковой муаровой

лентой шириной 20 мм. В середине ленты - две поперечные синие полоски

шириной 3 мм, разделяемые белой полоской в 1 мм. Боковые края ленты

окаймлены синей полоской шириной 1 мм.

Приложение № 3 к приказу

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОЧЕТНОМ ЗВАНИИ "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК ОБЩЕГО

ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

1. Почетное звание "Почетный работник общего образования Российской

Федерации"

(далее

- почетное звание) присваивается работникам

образовательных организаций независимо от их организационно-правовых

форм и форм собственности, реализующих общеобразовательные

программы и имеющих государственную аккредитацию

(далее

образовательные организации), а также работникам Министерства

образования и науки Российской Федерации и работникам органов

исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органов

местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере

образования, за:

значительные успехи в организации и совершенствовании

образовательного и воспитательного процессов в свете современных

достижений науки и культуры, обеспечении единства обучения и

воспитания, а также формирование интеллектуального, культурного и

нравственного развития личности;

внедрение в учебный процесс новых технологий обучения, современных

форм и методов организации и проведения занятий, контроля знаний,

который обеспечивает развитие самостоятельности обучающихся и

индивидуализацию их обучения;

успехи в практической подготовке обучающихся и воспитанников, в

развитии их творческой активности;

успехи в разработке учебной и методической литературы, изготовлении

наглядных пособий, приборов и оборудования;

многолетний добросовестный труд в системе общего образования;

постоянную и активную помощь в обучении и воспитании детей и

молодежи, развитии материально-технической базы образовательных

организаций.

2. Почетное звание присваивается работникам, имеющим общий стаж

работы в системе общего образования не менее 12 лет, высшую либо первую

квалификационную категорию

(для педагогических работников и

руководителей образовательных организаций).

3. Описание и рисунок нагрудного знака к почетному званию приведены

в приложении к настоящему Положению.

4. Присвоение почетного звания осуществляется в соответствии с

Порядком награждения ведомственными наградами Министерства

образования и науки Российской Федерации

(приложение N 12 к

настоящему приказу).

5. Вручение нагрудного знака и удостоверения к почетному званию

производится в торжественной обстановке, как правило, по месту работы

награждаемого.

6. Нагрудный знак к почетному званию носится на правой стороне груди

и располагается ниже государственных наград Российской Федерации,

РСФСР, СССР.

7. В трудовую книжку награжденного вносится запись о присвоении

почетного звания.

8. Повторно присвоение почетного звания не производится.

9. В случаях утраты нагрудного знака или удостоверения к нему в боевой

обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других

обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить утрату, по

заявлению потерпевшего и при наличии документа, подтверждающего факт

утраты, Министерством образования и науки Российской Федерации

выдаются дубликаты.

10. Учет лиц, награжденных почетным званием, осуществляет

Министерство образования и науки Российской Федерации.

Приложение

к Положению о почетном звании

"Почетный работник общего

Образования Российской Федерации"

ОПИСАНИЕ И РИСУНОК НАГРУДНОГО ЗНАКА К ПОЧЕТНОМУ

ЗВАНИЮ "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

Нагрудный знак к почетному званию "Почетный работник общего

образования Российской Федерации" изготавливается из сплава нейзильбер

с последующим оксидированием и имеет форму круга диаметром 32 мм с

выпуклым бортиком с обеих сторон высотой 0,5 мм и шириной 1 мм.

На лицевой стороне

- изображение раскрытой книги с выпуклой

надписью заглавными буквами в три строки "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК

ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ". Над книгой - изображение факела, с правой

стороны книги - лавровая ветвь.

На оборотной стороне

- выпуклая рельефная надпись заглавными

буквами в

6 строк: "МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ".

Нагрудный знак при помощи ушка и кольца соединяется с

прямоугольной колодкой размером 25 мм на 15 мм и обтянутой белой

шелковой муаровой лентой. В середине ленты - одна поперечная синяя

полоска шириной 3 мм. Снизу колодки - рельефное изображение лавровых

ветвей.

Приложение N 4 к приказу

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЧЕТНОМ ЗВАНИИ "ПОЧЕТНЫЙ

РАБОТНИК НАЧАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО

ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

1. Почетное звание "Почетный работник начального профессионального

образования Российской Федерации"

(далее

почетное звание)

присваивается работникам образовательных организаций независимо от их

организационно-правовых форм и форм собственности, реализующих

образовательные программы начального профессионального образования и

имеющих государственную аккредитацию

(далее

- образовательные

организации), а также работникам Министерства образования и науки

Российской Федерации и работникам органов исполнительной власти

субъектов Российской Федерации, осуществляющих управление в сфере

образования, за:

значительные успехи в организации и совершенствовании

образовательного процесса в свете современных достижений науки, техники

и культуры, обеспечении единства обучения и воспитания, формировании

интеллектуального, культурного и нравственного развития личности;

внедрение в учебный процесс новых технологий преподавания,

современных форм и методов организации и проведения занятий, контроля

знаний, которые обеспечивают развитие самостоятельности обучающихся и

индивидуализацию их обучения;

успехи в практической подготовке обучающихся, развитии их творческой

активности;

достижения в региональных,

федеральных,

международных

образовательных и научно-технических проектах;

успехи в разработке учебной литературы и производстве учебно-

наглядных пособий и оборудования;

успехи в организации финансово-хозяйственной деятельности, развитии

и укреплении материально-технической базы образовательных организаций;

многолетний добросовестный труд в системе начального

профессионального образования;

постоянную

активную

помощь

подготовке

высококвалифицированных специалистов, трудоустройстве выпускников

образовательных организаций.

2. Почетное звание присваивается работникам, имеющим стаж работы в

системе начального профессионального образования не менее 15 лет и

высшую либо первую квалификационную категорию (для педагогических

работников и руководителей образовательных организаций).

3. Описание и рисунок нагрудного знака к почетному званию приведены

в приложении к настоящему Положению.

4. Награждение почетным званием осуществляется в соответствии с

Порядком награждения ведомственными наградами Министерства

образования и науки Российской Федерации

(приложение N 12 к

настоящему приказу).

5. Вручение нагрудного знака и удостоверения к почетному званию

производится в торжественной обстановке, как правило, по месту работы

награждаемого.

6. Нагрудный знак к почетному званию носится на правой стороне груди

и располагается ниже государственных наград Российской Федерации,

РСФСР, СССР.

7. В трудовую книжку награжденного вносится запись о присвоении

почетного звания.

8. Повторно присвоение почетного звания не производится.

9. В случаях утраты нагрудного знака или удостоверения к нему в боевой

обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других

обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить утрату, по

заявлению потерпевшего и при наличии документа, подтверждающего факт

утраты, Министерством образования и науки Российской Федерации

выдаются дубликаты.

10. Учет лиц, награжденных почетным званием, осуществляет

Министерство образования и науки Российской Федерации.

Приложение

к Положению о почетном звании

"Почетный работник начального

профессионального образования

Российской Федерации"

ОПИСАНИЕ И РИСУНОК НАГРУДНОГО ЗНАКА

К ПОЧЕТНОМУ ЗВАНИЮ "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК

НАЧАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

Нагрудный знак к почетному званию "Почетный работник начального

профессионального образования Российской Федерации" изготавливается из

сплава нейзильбер с последующим оксидированием и имеет форму круга

диаметром 32 мм с выпуклым бортиком с обеих сторон высотой 0,5 мм и

шириной 1 мм.

На лицевой стороне

- изображение раскрытой книги с выпуклой

надписью заглавными буквами в четыре строки "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК

НАЧАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ". Над книгой -

изображение факела, с правой стороны книги - лавровая ветвь.

На оборотной стороне

- выпуклая рельефная надпись заглавными

буквами в

6 строк: "МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ".

Нагрудный знак при помощи ушка и кольца соединяется с

прямоугольной колодкой размером 25 мм на 15 мм и обтянутой белой

шелковой муаровой лентой. Боковые края ленты окаймлены синей

поперечной полоской шириной 3 мм на расстоянии 1 мм от краев. Снизу

колодки - рельефное изображение лавровых ветвей.

Приложение N 5 к приказу

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЧЕТНОМ ЗВАНИИ

"ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО

ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

1. Почетное звание "Почетный работник среднего профессионального

образования Российской Федерации"

(далее

почетное звание)

присваивается работникам образовательных организаций независимо от их

организационно-правовых форм и форм собственности, реализующих

образовательные программы среднего профессионального образования и

имеющих государственную аккредитацию

(далее

- образовательные

организации), а также работникам Министерства образования и науки

Российской Федерации и работникам органов исполнительной власти

субъектов Российской Федерации, осуществляющих управление в сфере

образования, за:

значительные успехи в организации и совершенствовании

образовательного процесса в свете современных достижений науки, техники

и культуры, обеспечении единства обучения и воспитания, формировании

интеллектуального, культурного и нравственного развития личности;

внедрение в учебный процесс форм и методов организации и проведения

занятий, контроля знаний и новых технологий, которые обеспечивают

развитие самостоятельности студентов, индивидуализацию их обучения;

успехи в практической подготовке студентов и развитии их творческой

активности;

достижения в региональных,

федеральных,

международных

образовательных и научно-технических проектах;

успехи в разработке учебной литературы и производстве учебно-

наглядных пособий и оборудования;

заслуги в подготовке преподавательских кадров, переподготовке и

повышении

квалификации

специалистов

системы

среднего

профессионального образования;

успехи в организации финансово-хозяйственной деятельности, развитии

и укреплении материально-технической базы образовательных организаций;

многолетний

добросовестный

труд

системе

среднего

профессионального образования;

постоянную

активную

помощь

подготовке

высококвалифицированных специалистов, трудоустройстве выпускников

образовательных организаций.

2. Звание присваивается работникам, имеющим стаж работы в системе

среднего профессионального образования не менее 15 лет, высшую либо

первую квалификационную категорию (для педагогических работников и

руководителей образовательных организаций).

3. Описание и рисунок нагрудного знака к почетному званию приведены

в приложении к настоящему Положению.

4. Награждение почетным званием осуществляется в соответствии с

Порядком награждения ведомственными наградами Министерства

образования и науки Российской Федерации

(приложение N 12 к

настоящему приказу).

5. Вручение нагрудного знака и удостоверения к почетному званию

производится в торжественной обстановке, как правило, по месту работы

награждаемого.

6. Нагрудный знак к почетному званию носится на правой стороне груди

и располагается ниже государственных наград Российской Федерации,

РСФСР, СССР.

7. В трудовую книжку награжденного вносится запись о присвоении

почетного звания.

8. Повторно присвоение почетного звания не производится.

9. В случаях утраты нагрудного знака или удостоверения к нему в боевой

обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других

обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить утрату, по

заявлению потерпевшего и при наличии документа, подтверждающего факт

утраты, Министерством образования и науки Российской Федерации

выдаются дубликаты.

10. Учет лиц, награжденных почетным званием, осуществляет

Министерство образования и науки Российской Федерации.

Приложение

к Положению о почетном звании

"Почетный работник среднего

профессионального образования

Российской Федерации"

ОПИСАНИЕ И РИСУНОК НАГРУДНОГО ЗНАКА

К ПОЧЕТНОМУ ЗВАНИЮ "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК СРЕДНЕГО

ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ

ФЕДЕРАЦИИ"

Нагрудный знак к почетному званию "Почетный работник среднего

профессионального образования Российской Федерации" изготавливается из

сплава нейзильбер с последующим оксидированием и имеет форму круга

диаметром 32 мм с выпуклым бортиком с обеих сторон высотой 0,5 мм и

шириной 1 мм.

На лицевой стороне

- изображение раскрытой книги с выпуклой

надписью заглавными буквами в четыре строки "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК

СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ". Над книгой -

изображение факела, с правой стороны книги - лавровая ветвь.

На оборотной стороне

- выпуклая рельефная надпись заглавными

буквами в

6 строк: "МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ".

Нагрудный знак при помощи ушка и кольца соединяется с

прямоугольной колодкой размером 25 мм на 15 мм и обтянутой белой

шелковой муаровой лентой. Боковые края ленты окаймлены синей

поперечной полоской шириной 3 мм на расстоянии 1 мм от краев, а в

середине еще одна поперечная полоска шириной 3 мм. Снизу колодки -

рельефное изображение лавровых ветвей.

Приложение N 6 к приказу

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЧЕТНОМ ЗВАНИИ "ПОЧЕТНЫЙ

РАБОТНИК ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО

ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

1. Почетное звание "Почетный работник высшего профессионального

образования Российской Федерации"

(далее

почетное звание)

присваивается работникам образовательных и

научных организаций

независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности,

реализующих образовательные программы высшего профессионального,

послевузовского профессионального и дополнительного профессионального

образования и имеющих государственную аккредитацию

(далее

образовательные организации), работникам Министерства образования и

науки Российской Федерации и работникам органов исполнительной власти

субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления,

осуществляющих управление в сфере образования, за:

значительные успехи в организации и совершенствовании

образовательного процесса в свете современных достижений науки, техники

и культуры, обеспечении единства обучения и воспитания, формировании

интеллектуального, культурного и нравственного развития личности;

внедрение в образовательный процесс форм и методов организации и

проведения занятий, контроля знаний и новых технологий, которые

обеспечивают

развитие

самостоятельности

обучающихся,

индивидуализацию их обучения;

успехи в практической подготовке студентов, аспирантов и слушателей,

руководство научно-исследовательской и проектно-конструкторской

деятельностью обучающихся;

достижения

исследованиях

по

актуальным

проблемам

фундаментальных, поисковых, прикладных наук, в том числе по проблемам

образования;

достижения в региональных,

федеральных,

международных

образовательных и научно-технических проектах;

успехи в разработке учебной литературы и производстве учебно-

наглядных пособий и оборудования;

заслуги в подготовке научно-педагогических кадров, переподготовке и

повышении

квалификации

специалистов

системы

высшего

профессионального,

послевузовского

профессионального

дополнительного профессионального образования;

успехи в организации финансово-хозяйственной деятельности, развитии

и укреплении материально-технической базы образовательных организаций;

многолетний

добросовестный

труд

системе

высшего

профессионального,

послевузовского

профессионального

дополнительного профессионального образования;

постоянную

активную

помощь

подготовке

высококвалифицированных специалистов, трудоустройстве выпускников

образовательных организаций.

2. Почетное звание присваивается работникам, имеющим стаж работы в

системе высшего профессионального, послевузовского профессионального и

дополнительного профессионального образования не менее 15 лет.

3. Описание и рисунок нагрудного знака к почетному званию приведены

в приложении к настоящему Положению.

4. Награждение почетным званием осуществляется в соответствии с

Порядком награждения ведомственными наградами Министерства

образования и науки Российской Федерации

(Приложение N 12 к

настоящему приказу).

5. Вручение нагрудного знака и удостоверения к почетному званию

производится в торжественной обстановке, как правило, по месту работы

награждаемого.

6. Нагрудный знак к почетному званию носится на правой стороне груди

и располагается ниже государственных наград Российской Федерации,

РСФСР, СССР.

7. В трудовую книжку награжденного вносится запись о присвоении

почетного звания.

8. Повторно присвоение почетного звания не производится.

9. В случаях утраты нагрудного знака или удостоверения к нему в боевой

обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других

обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить утрату, по

заявлению потерпевшего и при наличии документа, подтверждающего факт

утраты, Министерством образования и науки Российской Федерации

выдаются дубликаты.

10. Учет лиц, награжденных почетным званием, осуществляет

Министерство образования и науки Российской Федерации.

Приложение

к Положению о почетном звании

"Почетный работник высшего

профессионального образованияРоссийской Федерации"

ОПИСАНИЕ И РИСУНОК НАГРУДНОГО ЗНАКА

К ПОЧЕТНОМУ ЗВАНИЮ "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК ВЫСШЕГО

ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ

ФЕДЕРАЦИИ"

Нагрудный знак к почетному званию "Почетный работник высшего

профессионального образования Российской Федерации" изготавливается из

сплава нейзильбер с последующим оксидированием и имеет форму круга

диаметром 32 мм с выпуклым бортиком с обеих сторон высотой 0,5 мм и

шириной 1 мм.

На лицевой стороне

- изображение раскрытой книги с выпуклой

надписью заглавными буквами в четыре строки "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ". Над книгой -

изображение факела, с правой стороны книги - лавровая ветвь.

На оборотной стороне

- выпуклая рельефная надпись заглавными

буквами в

6 строк: "МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ".

Нагрудный знак при помощи ушка и кольца соединяется с

прямоугольной колодкой размером 25 мм на 15 мм и обтянутой белой

шелковой муаровой лентой. Боковые края ленты окаймлены синей

поперечной полоской шириной 3 мм на расстоянии 1 мм от краев, а в

середине еще две поперечные полоски шириной 3 мм. Снизу колодки -

рельефное изображение лавровых ветвей.

Приложение N 7 к приказу

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОЧЕТНОМ ЗВАНИИ "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК

НАУКИ И ТЕХНИКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

1. Почетное звание "Почетный работник науки и техники Российской

Федерации"

(далее

- почетное звание) присваивается работникам

образовательных организаций высшего профессионального образования,

имеющих государственную аккредитацию, и научных организаций

независимо от их организационно-правовой формы и формы собственности,

работникам Министерства образования и науки Российской Федерации и

работникам органов государственной власти субъектов Российской

Федерации, осуществляющих управление научной и научно-технической

деятельностью, за:

достижения

исследованиях

по

актуальным

проблемам

фундаментальных, поисковых, прикладных наук, в том числе по проблемам

образования;

заслуги и достижения в разработке и развитии существующих и создании

новых теорий, технологий, оригинальных методов исследований в области

науки и техники;

создание передовых научных школ;

заслуги в подготовке научных кадров высшей квалификации.

2. Звание присваивается работникам, имеющим стаж работы в сфере

научной и/или научно-технической деятельности не менее 15 лет.

3. Описание и рисунок нагрудного знака к почетному званию приведены

в приложении к настоящему Положению.

4. Награждение почетным званием осуществляется в соответствии с

Порядком награждения ведомственными наградами Министерства

образования и науки Российской Федерации

(Приложение N 12 к

настоящему приказу).

5. Вручение нагрудного знака и удостоверения к почетному званию

производится в торжественной обстановке, как правило, по месту работы

награждаемого.

6. Нагрудный знак к почетному званию носится на правой стороне груди

и располагается ниже государственных наград Российской Федерации,

РСФСР, СССР.

7. В трудовую книжку награжденного вносится запись о присвоении

почетного звания.

8. Повторно присвоение почетного звания не производится.

9. В случаях утраты нагрудного знака или удостоверения к нему в боевой

обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других

обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить утрату, по

заявлению потерпевшего и при наличии документа, подтверждающего факт

утраты, Министерством образования и науки Российской Федерации

выдаются дубликаты.

10. Учет лиц, награжденных почетным званием, осуществляет

Министерство образования и науки Российской Федерации.

Приложение

к Положению о почетном звании

"Почетный работник науки и техники

Российской Федерации"

ОПИСАНИЕ И РИСУНОК

НАГРУДНОГО ЗНАКА К ПОЧЕТНОМУ ЗВАНИЮ "ПОЧЕТНЫЙ

РАБОТНИК НАУКИ И ТЕХНИКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

Нагрудный знак к почетному званию "Почетный работник науки и

техники Российской Федерации" представляет собой восьмилучевую звезду

диаметром 32 мм и 8-мью лучами шириной 1,5 мм. Между лучами - 8

рельефных полукружных штралов по 6 штук в каждом и центральный штрал

размером 1 мм. Знак изготавливается из сплава компакт.

В центральной части знака по окружности расположен венок из лавровых

ветвей наружным диаметром

20 мм и внутренним диаметром

16 мм,

перевязанный лентой в 7 местах. В центре венка в 4 строки - выпуклая

рельефная надпись заглавными буквами "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК НАУКИ

И ТЕХНИКИ".

Оборотная сторона чистая.

Нагрудный знак при помощи ушка и кольца соединяется с

прямоугольной колодкой размером 25 мм на 15 мм и обтянутой голубой

шелковой муаровой лентой. В середине ленты - белая продольная полоса

шириной 5 мм. Снизу колодки - рельефное изображение лавровых ветвей.

Приложение N 8 к приказу

ПОЛОЖЕНИЕ

О НАГРУДНОМ ЗНАКЕ "ЗА РАЗВИТИЕ НАУЧНО-

ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКОЙ РАБОТЫ СТУДЕНТОВ"

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

1. Нагрудным знаком "За развитие научно-исследовательской работы

студентов"

(далее

нагрудный знак) награждаются работники

образовательных организаций высшего профессионального образования,

имеющих государственную аккредитацию

(далее

- образовательные

организации), за научное руководство студентами, занявшими призовые

места на региональных, всероссийских и международных конкурсах,

выставках, олимпиадах.

2. Нагрудным знаком награждаются работники, имеющие стаж работы в

образовательных организациях не менее 15 лет.

3. Описание и рисунок нагрудного знака приведены в приложении к

настоящему Положению.

4. Награждение нагрудным знаком осуществляется в соответствии с

Порядком награждения ведомственными наградами Министерства

образования и науки Российской Федерации

(приложение N 12 к

настоящему приказу).

5. Вручение нагрудного знака и удостоверения к почетному званию

производится в торжественной обстановке, как правило, по месту работы

награждаемого.

6. Нагрудный знак носится на правой стороне груди и располагается ниже

государственных наград Российской Федерации, РСФСР, СССР.

7. В трудовую книжку награжденного вносится запись о награждении его

нагрудным знаком.

8. Повторно награждение нагрудным знаком не производится.

9. В случаях утраты нагрудного знака или удостоверения к нему в боевой

обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других

обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить утрату, по

заявлению потерпевшего и при наличии документа, подтверждающего факт

утраты, Министерством образования и науки Российской Федерации

выдаются дубликаты.

10. Учет лиц, награжденных почетным званием, осуществляет

Министерство образования и науки Российской Федерации.

Приложение

к Положению о нагрудном знаке

"За развитие научно-исследовательской

работы студентов"

ОПИСАНИЕ И РИСУНОК

НАГРУДНОГО ЗНАКА "ЗА РАЗВИТИЕ НАУЧНО-

ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКОЙ РАБОТЫ СТУДЕНТОВ"

Нагрудный знак "За развитие научно-исследовательской работы

студентов" изготавливается из сплава нейзильбер с последующим

оксидированием и имеет форму круга диаметром

27 мм с выпуклым

бортиком с обеих сторон высотой 0,5 мм и шириной 1 мм.

На лицевой стороне - рельефно-графическое изображение скульптуры

Родена "Мыслитель". В основании скульптуры - изображение развернутой

книги, над изголовьем скульптуры - лучи солнца. От развернутой книги до

центра знака

- лавровая ветвь. По окружности

- выпуклая надпись

заглавными буквами "ЗА РАЗВИТИЕ НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКОЙ

РАБОТЫ СТУДЕНТОВ".

На оборотной стороне знака выпуклая надпись заглавными буквами в 5

строк "МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ

ФЕДЕРАЦИИ".

Нагрудный знак при помощи ушка и кольца соединяется с

прямоугольной колодкой размером 25 мм на 15 мм и обтянутой голубой

шелковой муаровой лентой. В середине ленты - две продольные белые

полоски шириной 2 мм.

Приложение N 9 к приказу

ПОЛОЖЕНИЕ О НАГРУДНОМ ЗНАКЕ

"ЗА МИЛОСЕРДИЕ И БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОСТЬ"

1. Нагрудным знаком "За милосердие и благотворительность" (далее -

нагрудный знак) награждаются граждане Российской Федерации,

иностранные граждане, лица без гражданства за:

личную практическую благотворительную деятельность, связанную с

внедрением передовых инновационных форм в процесс воспитания и

обучения детей и молодежи;

систематическую спонсорскую помощь в организации конкурсов,

фестивалей, соревнований, выставок, смотров, олимпиад и других

мероприятий с детьми и молодежью;

личную финансовую помощь образовательным организациям в развитии

их материально-технической базы и оказание материальной поддержки

отдельным обучающимся и воспитанникам;

личное материальное участие в разработке и практической реализации

научно обоснованных программ поддержки социально незащищенных детей

и молодежи.

2. Описание и рисунок нагрудного знака приведены в приложении к

настоящему Положению.

3. Награждение нагрудным знаком осуществляется в соответствии с

Порядком награждения ведомственными наградами Министерства

образования и науки Российской Федерации

(приложение N 12 к

настоящему Приказу).

4. Вручение нагрудного знака и удостоверения к нему производится в

торжественной обстановке, как правило, по месту работы награждаемого.

5. Нагрудный знак носится на правой стороне груди и располагается ниже

государственных наград Российской Федерации, РСФСР, СССР.

6. В трудовую книжку награжденного вносится запись о награждении его

нагрудным знаком.

7. Повторно награждение нагрудным знаком не производится.

8. В случаях утраты нагрудного знака или удостоверения к нему в боевой

обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других

обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить утрату,

Министерством образования и науки Российской Федерации выдаются

дубликаты.

Учет лиц, награжденных нагрудным знаком, осуществляет

Министерство образования и науки Российской Федерации.

Приложение

к Положению о нагрудном знаке

"За милосердие и благотворительность"

ОПИСАНИЕ И РИСУНОК НАГРУДНОГО ЗНАКА

"ЗА МИЛОСЕРДИЕ И БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОСТЬ"

Нагрудный знак "За милосердие и благотворительность" имеет форму

круга диаметром 27 мм с выпуклым бортиком с обеих сторон высотой 0,5

мм и шириной 1 мм, изготавливается из сплава нейзильбер с последующим

оксидированием. Сверху знака на расстоянии

3/4 окружности

- полоса

шириной 4 мм с бортиком 0,5 мм и высотой 0,5 мм и выпуклая надпись в

центре полоски заглавными буквами "ЗА МИЛОСЕРДИЕ И

БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОСТЬ".

На лицевой стороне знака

анфасные рельефно-графические

изображения лиц девочки с прической до плеч и мальчика с пробором на

левой стороне.

На оборотной стороне знака - выпуклая надпись заглавными буквами в 5

строк "МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ

ФЕДЕРАЦИИ".

Нагрудный знак при помощи ушка и кольца соединяется с

прямоугольной колодкой размером 25 мм на 15 мм и обтянутой белой

шелковой муаровой лентой. В середине ленты - одна продольная голубая

полоска шириной 5 мм.

Приложение N 10 к приказу

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ МИНИСТЕРСТВА

ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

1. Почетной грамотой Министерства образования и науки Российской

Федерации (далее - грамота) награждаются работники образовательных и

научных организаций независимо от их организационно-правовых форм и

форм собственности, работники Министерства образования и науки

Российской Федерации и работники органов исполнительной власти

субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления,

осуществляющих управление в сфере образования и/или науки, за:

значительный вклад в подготовку высокопрофессиональных

специалистов и научно-педагогических кадров, переподготовку и

повышение квалификации работников образования и/или науки;

внедрение в образовательный и воспитательный процессы новых

технологий, форм и методов обучения, обеспечение единства обучения и

воспитания,

формирование

интеллектуального,

культурного

нравственного развития личности;

развитие научных исследований по актуальным проблемам

фундаментальной и прикладной науки, в том числе по проблемам

образования, достижения в региональных, федеральных, международных

образовательных и научно-технических проектах;

успехи в практической подготовке обучающихся и воспитанников, в

развитии их творческой активности и самостоятельности;

постоянную и активную помощь образовательным и/или научным

организациям в подготовке квалифицированных специалистов, развитии

материально-технической

базы,

трудоустройстве

выпускников

образовательных организаций;

многолетний добросовестный, плодотворный труд в системе образования

и/или науки.

2. Грамотой награждаются работники, имеющие стаж работы в

соответствующей организации или органе не менее 5 лет.

3. Описание и рисунок грамоты приведены в приложении к настоящему

Положению.

4. Награждение грамотой осуществляется в соответствии с Порядком

награждения ведомственными наградами Министерства образования и

науки Российской Федерации (приложение N 12 к настоящему приказу).

5. Вручение грамоты производится в торжественной обстановке, как

правило, по месту работы награждаемого.

6. В трудовую книжку награжденного вносится запись о награждении

грамотой.

7. Повторно награждение грамотой не осуществляется.

8. В случаях утраты Почетной грамоты в боевой обстановке, в результате

стихийного бедствия либо при других обстоятельствах, когда не было

возможности предотвратить утрату, по заявлению потерпевшего и при

наличии документа, подтверждающего факт утраты, Министерством

образования и науки Российской Федерации выдаются дубликаты.

9. Учет лиц, награжденных грамотой, осуществляет Министерство

образования и науки Российской Федерации.

Приложение

к Положению о Почетной грамоте

Министерства образования и науки

Российской Федерации

ОПИСАНИЕ И РИСУНОК

ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЫ МИНИСТЕРСТВА

ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Почетная грамота Министерства образования и науки Российской

Федерации изготавливается на матовой бумаге формата A3 плотностью 160 -

170 г на кв. мм. На лицевой стороне - рамка из двух линий шириной 1,0 мм и

0,5 мм на расстоянии сверху и снизу - 1 см, справа и слева - 1,5 см. Вверху -

эмблема Министерства образования и науки Российской Федерации

цветности 2+0. Снизу эмблемы - заглавными буквами в две строки надпись

цветности 2+0 "ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА".

На второй странице - рамка из двух линий шириной 1,0 мм и 0,5 мм на

расстоянии сверху и снизу - 1 см, справа и слева - 1,5 см. Вверху - эмблема

Министерства образования и науки Российской Федерации цветности 2+0.

Снизу эмблемы - заглавными буквами в три строки надпись цветности 2+0

"МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ

ФЕДЕРАЦИИ".

На третьей странице - рамка из двух линий шириной 1,0 мм и 0,5 мм на

расстоянии сверху и снизу - 1 см, справа и слева - 1,5 см. На расстоянии 1/4

сверху - надпись цветности 2+0 в две строки "ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА",

ниже на 1 см по центру - надпись цветности 1+0 "НАГРАЖДАЕТСЯ".

Четвертая страница чистая.

Приложение N 11 к приказу

ПОЛОЖЕНИЕ

О БЛАГОДАРНОСТИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ

И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

1. Благодарность Министерства образования и науки Российской

Федерации

(далее

Благодарность)

объявляется

работникам

образовательных и научных организаций независимо от их организационно-

правовых форм и форм собственности, работникам Министерства

образования и науки Российской Федерации и работникам органов

исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органов

местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере

образования и/или науки, за успехи в трудовой, учебной, воспитательной,

научной и административно-хозяйственной деятельности.

2. Награждение Благодарностью осуществляется в соответствии с

Порядком награждения ведомственными наградами Министерства

образования и науки Российской Федерации

(приложение N 12 к

настоящему приказу).

3. Благодарность объявляется приказом Министерства образования и

науки Российской Федерации без оформления на отдельном бланке.

4. Объявление Благодарности производится в торжественной обстановке,

как правило, по месту работы награждаемого.

5. В трудовую книжку награжденного вносится запись о награждении

Благодарностью.

Приложение 12 к приказу

ПОРЯДОК НАГРАЖДЕНИЯ ВЕДОМСТВЕННЫМИ

НАГРАДАМИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

ГАРАНТ:

Решением Верховного Суда РФ от 22 октября 2012 г. N АКПИ12-1236,

оставленным без изменения определением Апелляционной коллегии

Верховного Суда РФ от 22 января 2013 г. N АПЛ12-734, пункт 1 признан не

противоречащим

действующему

законодательству

части

предусматривающей, что решение о возбуждении ходатайства о

награждении ведомственной наградой принимается коллективом по месту

основной работы представляемого к награждению

1. Решение о возбуждении ходатайства о награждении ведомственной

наградой Министерства образования и науки Российской Федерации (далее -

ведомственная награда) принимается коллективом по месту основной

работы представляемого к награждению и рассматривается коллегиальным

органом организации (коллегией, ученым, научным, научно-техническим,

педагогическим советом, общим собранием коллектива и так далее).

2. Ходатайство о награждении ведомственной наградой оформляется на

наградном листе установленной формы (приложение N 14 к настоящему

приказу).

3. К наградному листу прилагается справка об общем количестве

штатных сотрудников, работающих в организации (органе).

Образовательные и научные организации, подведомственные

Министерству образования и науки Российской Федерации, и органы

исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие

управление в сфере образования и/или науки, направляют наградные

материалы непосредственно в Министерство образования и науки

Российской Федерации.

5. Образовательные и научные организации, находящиеся в ведении иных

федеральных органов исполнительной власти, направляют наградные

материалы в вышестоящий орган по подчиненности, который со своим

представлением направляет их в Министерство образования и науки

Российской Федерации.

6. Образовательные и научные организации, находящиеся в ведении

субъектов Российской Федерации и муниципальных образований, органы

местного самоуправления, осуществляющие управление в сфере

образования, направляют наградные материалы в орган исполнительной

власти субъекта Российской Федерации, осуществляющий управление в

сфере образования и/или науки.

Указанный орган коллегиально рассматривает представленные

документы и направляет в Министерство образования и науки Российской

Федерации представление, в котором в обязательном порядке указываются

фамилия, имя, отчество представляемого (-ых) к награждению, его (их)

должность(и), место и стаж работы в системе образования и/или науки,

квалификационная категория (для педагогических работников).

7. Представления к награждению ведомственными наградами вносятся:

руководителями Министерства образования и науки Российской

Федерации, органов исполнительной власти субъектов Российской

Федерации, осуществляющих управление в сфере образования и/или науки;

руководителями

образовательных

научных

организаций,

подведомственных Министерству образования и науки Российской

Федерации;

руководителями федеральных органов исполнительной власти, в ведении

которых находятся образовательные и научные организации.

На основании представленных документов Министерством

образования и науки Российской Федерации принимается решение о

награждении ведомственной наградой.

9. Награждение ведомственной наградой оформляется приказом.

10. Награждение очередной ведомственной наградой за новые заслуги

возможно не ранее, чем через два года после предыдущего награждения.

11. Выдача дубликата ведомственной награды и/или удостоверения к ней

осуществляется по заявлению награжденного. Наряду с заявлением в

Министерство образования и науки Российской Федерации направляются

документы о награждении и справка о причине утраты ведомственной

награды и/или удостоверения к ней.

Приложение N 13 к приказу

ОПИСАНИЕ И РИСУНОК УДОСТОВЕРЕНИЯ

К ВЕДОМСТВЕННОЙ НАГРАДЕ МИНИСТЕРСТВА

ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(утв. приказом Министерства образования и науки РФ

от 3 июня 2010 г. N 580)

Удостоверение к ведомственной награде имеет размеры 115 на 155 мм и

изготавливается на матовой бумаге синего (или иного) цвета плотностью

160-170 гр на кв. мм цветности 1+0, печать - офсет и бегование.

На лицевой стороне удостоверения сверху

- эмблема Министерства

образования и науки Российской Федерации в рамке цветности 1+0. В

центре - надпись заглавными буквами "РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ" и

через промежуток - "УДОСТОВЕРЕНИЕ". Далее в 4 строки - надпись

прописными буквами "к ведомственной награде Министерства образования

и науки Российской Федерации". Оборотная сторона - чистая.

Приложение N 14 к приказу

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

НАГРАДНОЙ ЛИСТ

____________________________________________________________

(субъект Российской Федерации)

____________________________________________________________

(наименование ведомственной награды

____________________________________________________________

Минобрнауки России)

1. Фамилия ________________________________________________

Имя ____________________ Отчество ______________________

2. Место работы, занимаемая должность _____________________

____________________________________________________________

(полное наименование организации органа)

3. Пол ______________ 4. Дата рождения ____________________

(число, месяц, год)

5. Место рождения _________________________________________

(республика, край, область,

____________________________________________________________

округ, город, район, поселок, село, деревня)

6. Образование ____________________________________________

(полное наименование образовательной

____________________________________________________________

организации, год окончания)

7. Ученая степень, ученое звание __________________________

8. Квалификационная категория (для педагогических

работников) ________________________________________________

Какими государственными и ведомственными

(отраслевыми)

наградами награжден(а), даты награждения ___________________

____________________________________________________________

10. Стаж работы: общий _______, в отрасли __________________

____________________________________________________________

(науки, общего образования, начального профессионального, среднего

профессионального, высшего профессионального, послевузовского

профессионального и дополнительного профессионального образования)

11. Стаж работы в данной организации (органе) ______________

12.

Характеристика

указанием

конкретных

заслуг

представляемого к награде.

В характеристике должны быть отражены конкретные заслуги,

достижения

успехи

кандидата

на

награждение,

аргументированно раскрывающие существо и степень указанных

заслуг в научно-педагогической, научно-исследовательской,

воспитательной,

учебно-методической

других

сферах

деятельности.

В случае значительных заслуг характеристику можно продолжить

на дополнительном листе

(листах), которые в обязательном

порядке подписываются руководителем организации

(органа) и

скрепляются гербовой печатью.

Кандидатура __________________________________ рекомендована

____________________________________________________________

(наименование коллегиального органа организации (органа),

____________________________________________________________

дата обсуждения, N протокола)

Руководитель организации

Председатель

(органа)

коллегиального органа

организации (органа)

_____________________

____________________

(подпись)

_____________________

____________________

(Ф.И.О.)

М.П.

"___" ____________ 20___ года

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЧЕТНОМ ЗВАНИИ "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК

ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

1. Почетное звание "Почетный работник общего образования Российской

Федерации"

(далее

- почетное звание) присваивается работникам

образовательных организаций независимо от их организационно-правовых

форм и форм собственности, реализующих общеобразовательные

программы и имеющих государственную аккредитацию

(далее

образовательные организации), а также работникам Министерства

образования и науки Российской Федерации и работникам органов

исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органов

местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере

образования, за:

значительные успехи в организации и совершенствовании

образовательного и воспитательного процессов в свете современных

достижений науки и культуры, обеспечении единства обучения и

воспитания, а также формирование интеллектуального, культурного и

нравственного развития личности;

внедрение в учебный процесс новых технологий обучения, современных

форм и методов организации и проведения занятий, контроля знаний,

который обеспечивает развитие самостоятельности обучающихся и

индивидуализацию их обучения;

успехи в практической подготовке обучающихся и воспитанников, в

развитии их творческой активности;

успехи в разработке учебной и методической литературы, изготовлении

наглядных пособий, приборов и оборудования;

многолетний добросовестный труд в системе общего образования;

постоянную и активную помощь в обучении и воспитании детей и

молодежи, развитии материально-технической базы образовательных

организаций.

2. Почетное звание присваивается работникам, имеющим общий стаж

работы в системе общего образования не менее 12 лет, высшую либо первую

квалификационную категорию

(для педагогических работников и

руководителей образовательных организаций).

3. Описание и рисунок нагрудного знака к почетному званию приведены

в приложении к настоящему Положению.

4. Присвоение почетного звания осуществляется в соответствии с

Порядком награждения ведомственными наградами Министерства

образования и науки Российской Федерации

(приложение N

12 к

настоящему Приказу).

5. Вручение нагрудного знака и удостоверения к почетному званию

производится в торжественной обстановке, как правило, по месту работы

награждаемого.

6. Нагрудный знак к почетному званию носится на правой стороне груди

и располагается ниже государственных наград Российской Федерации,

РСФСР, СССР.

7. В трудовую книжку награжденного вносится запись о присвоении

почетного звания.

8. Повторно присвоение почетного звания не производится.

9. В случаях утраты нагрудного знака или удостоверения к нему в боевой

обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других

обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить утрату, по

заявлению потерпевшего и при наличии документа, подтверждающего факт

утраты, Министерством образования и науки Российской Федерации

выдаются дубликаты.

10. Учет лиц, награжденных почетным званием, осуществляет

Министерство образования и науки Российской Федерации.

АДМИНИСТРАЦИЯ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

УПРАВЛЕНИЕ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПО ГОСУДАРСТВЕННЫМ НАГРАДАМ

ПИСЬМО от 4 апреля 2012 г. N АК-3560

Направляем для практического использования в работе Методические

рекомендации о порядке оформления и представления документов о

награждении государственными наградами Российской Федерации в новой

редакции.

Заместитель начальника Управления

Р.ЛАТЫПОВ

Приложение

КОМИССИЯ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПО ГОСУДАРСТВЕННЫМ НАГРАДАМ

МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ

О ПОРЯДКЕ ОФОРМЛЕНИЯ И ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ