Вариант 1

1.Что выступает правовой основой охраны окружающей среды и обеспечения необходимых условий жизнедеятельности человека?

А) федеральный Закон «Об охране атмосферного воздуха»;

Б) строительные нормы и правила;

В) федеральный закон «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»;

Г) система стандартов «Охрана природы».

2. Назовите уровни управления охраной труда:

А).государственный;

Б).на уровне субъекта;

В).муниципальный;

Г).на уровне объекта;

Д). все перечисленные.

3. Назовите показатели эффективности управления безопасностью труда:

А).показатели нетрудоспособности по болезням;

Б).показатели условий труда;

В).показатели оперативности использования средств на охрану труда;

Г). все перечисленные.

4. Укажите основные направления охраны труда на предприятии:

А). информация о состоянии охраны труда;

Б).информация о состоянии функционирования системы охраны труда;

В).наличие нормативной базы по охране труда;

Г). координация работы по охране труда;

Д). все перечисленные.

5. Особенности охраны труда молодежи заключаются в:

А). заключении трудового договора с 16-летнего возраста;

Б).запрещение работы лиц, моложе 18 лет в опасных и вредных условиях труда, переноске тяжестей;

В).запрет работы в игорном бизнесе, кабаре, торговле спиртными и табачными изделиями;

Г).запрет к работе в ночное время и сверхурочные работы;

Д). все перечисленные.

6. Общая оценка условий труда по степени вредности и опасности устанавливается:

А).при сокращении времени контакта с вредными факторами, условия труда оцениваются как менее вредные, но не ниже 3.1;

Б).если фактическое значение ОВПФ превышает существующие нормы и обеспеченность работников СИЗ не соответствует существующим нормам- условия труда относятся к вредным;

В).при отнесении условий труда к 4 классу, рабочее место признается не аттестованным и ликвидируется;

Г). все перечисленные.

7. Инструктаж по охране труда- это?
А) является единой (общей) формой обучения вопросам охраны труда для всех сотрудников предприятия;
Б) не является формой обучения вопросам охраны труда для директора и главных специалистов предприятия;
В) является обязательной формой обучения вопросам охраны труда для работника;
Г) по усмотрению работодателя может быть заменен собеседованием с работником.

8. ФЗ РФ "Об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" принят с целью:
А) улучшения условий труда работающего населения;
Б) гарантии пострадавшему возмещения вреда, причиненного увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им трудовых обязанностей;
В) приведения законодательных актов РФ в области охраны труда в соответствие с требованиями МОТ (Международной организации труда);
Г) законодательного введения обязательности возмещения вреда работодателем, причиненного работнику увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением трудовых обязанностей.

9. В соответствии с ФЗ "О промышленной безопасности опасных производственных объектов" под промышленной безопасностью понимается:
А) состояние защищенности жизненно важных интересов личности и общества от аварий на опасных производственных объектах и последствий данных аварий;
Б) комплекс организационных, научно-технических, экономических и других мероприятий, обеспечивающих приемлемый уровень безопасности производственной среды;
В) защищенность производственных объектов.

10. К опасным производственным объектам из ниже перечисленных относятся объекты, на которых:
А) существует угроза жизни людей;
Б) получаются, используются, перерабатываются, образуются, хранятся, транспортируются или уничтожаются воспламеняющиеся, окисляющиеся, горючие, взрывчатые, токсичные, представляющие опасность для окружающей природной среды вещества;
В) ведутся работы на высоте;
Г) ведутся работы на электроустановках напряжением питания 380 В и выше.

 

 

 

 

 

 

 

 

Тема:  Организационно-правовые основы охраны труда.

Вариант 2

1.Служба охраны труда должна создаваться на предприятиях или в организациях с численностью персонала:

А) 50 и менее человек;

Б) больше 50 человек;

В) больше 100 человек.

2. Какие Вы знаете виды руководства по системам управления безопасностью труда:

А).международная организация труда;

Б).национальные руководства отдельных стран;

В).специальное руководства;

Г). отраслевое руководство;

Д).руководство в организации;

Е). все перечисленные

3. Какие виды надзора за соблюдением законодательства по охране труда Вы знаете?

А). государственный;

Б).ведомственный;

В). общественный;

Г). все перечисленные.

4. Укажите основные функции управления охраной труда:

А).планирование работы;

Б).контроль за состоянием охраны труда;

В).учет, анализ и оценка показателей состояния охраны труда;

Г).организация работ по охране труда;

Д). все перечисленные.

5. К работам с повышенной опасностью относятся:

А).эксплуатация и ремонт электроустановок;

Б).обслуживание газового хозяйства, лифтов;

В).работы на высоте;

Г).работы с радиоактивными веществами;

Д). все перечисленные.

6. Внеплановая спецоценка условий труда проводится:

А).по желанию руководителя;

Б).после замены производственного оборудования;

В).при изменении технологического процесса;

Г).при реконструкции средств коллективной защиты;

Д). все перечисленные;

Е).правильные ответы А,Б,В.

7. Инструкция по охране труда - это?
А) нормативный акт, устанавливающий обязательные для соблюдения требования по охране труда для работника;
Б) нормативный акт, устанавливающий обязательные для соблюдения требования по охране труда для работодателя;
В) перечень требований, которые должны соблюдаться на предприятии в области охраны труда;
Г) документ, подтверждающий прохождение обучения по охране труда работником, директором или главными специалистами.

8. Классы вредности условий труда (3.1, 3.2, 3.3, 3.4) устанавливаются исходя из условия: 
А) на сколько (во сколько раз) вредные факторы превышают допустимые нормативные значения;
Б) соответствия условий труда требованиям ГОСТов, санитарных норм и правил;
В) не превышения нормативных значений вредных факторов производственной среды;
Г) отклонения опасных производственных факторов от требований ГОСТов, норм и правил

9. Обучение и проверка знаний работников, эксплуатирующих опасные производственные объекты:
А) проводятся по усмотрению работодателя;
Б) являются обязательными;
В) могут быть заменены собеседованием;
Г) проводятся в сроки, установленные работодателем.

10. Экспертизе промышленной безопасности подлежат: 
А) проектная документация на строительство, реконструкцию, консервацию и ликвидацию опасного производственного объекта;
Б) технические устройства; 
В) здания и сооружения;
Г) декларация промышленной безопасности.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Тема:  Организационно-правовые основы охраны труда.

Вариант 3

1.Какой орган осуществляет контроль за источниками ионизирующих излучений?

А) Всероссийская государственная экспертиза условий труда;

Б) Государственный энергетический контроль при Министерстве топлива и энергетики;

В) Министерство социальной защиты;

Г) Федеральный надзор России по ядерной и радиационной безопасности (Госатомнадзор).

2. Назовите основные направления государственной политики в безопасности труда:

А).обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья людей;

Б).государственный надзор и контроль за соблюдением требований безопасности;

В).координация деятельности в сферах безопасности;

Г).организация отчетности;

Д). все перечисленные.

3. Государственная экспертиза условий труда осуществляет контроль за:

А).правильностью применения списков производств, работ и т.д. по которым  устанавливаются льготные пенсии и дополнительные отпуска;

Б).предоставления работникам льгот и компенсаций за работу во вредных условиях труда;

В).качеством проведения специальной оценки условий труда;

Г). все перечисленные.

4. Назовите основные задачи управления охраной труда:

А).обучение работающих;

Б).обеспечение безопасности производственного оборудования;

В).обеспечение безопасности производственных процессов;

Г).обеспечение безопасности зданий и сооружений;

Д).нормализация санитарно-гигиенических условий труда;

Е). все перечисленные.

5. Какие виды проверок Вы знаете?

А).целевые;

Б).комплексные;

В).плановые;

Г).внеплановые;

Д). документарные;

Е). все перечисленные.

6. Совершенствование охраны труда связано с:

А). применением прогрессивных технологий;

Б).защитой прав и интересов работников;

В).экономическими аспектами улучшения условий труда;

Г). нормализацией производственной среды;

Д). все перечисленные.

7. Инструктаж по охране труда- это?
А) является единой (общей) формой обучения вопросам охраны труда для всех сотрудников предприятия;
Б) не является формой обучения вопросам охраны труда для директора и главных специалистов предприятия;
В) является обязательной формой обучения вопросам охраны труда для работника;
Г) по усмотрению работодателя может быть заменен собеседованием с работником.

8. Классы вредности условий труда (3.1, 3.2, 3.3, 3.4) устанавливаются исходя из условия: 
А) на сколько (во сколько раз) вредные факторы превышают допустимые нормативные значения;
Б) соответствия условий труда требованиям ГОСТов, санитарных норм и правил;
В) не превышения нормативных значений вредных факторов производственной среды;
Г) отклонения опасных производственных факторов от требований ГОСТов, норм и правил

9. Экспертизе промышленной безопасности подлежат: 
А) проектная документация на строительство, реконструкцию, консервацию и ликвидацию опасного производственного объекта;
Б) технические устройства; 
В) здания и сооружения;
Г) декларация промышленной безопасности.

10. Лицензированию в области промышленной безопасности подлежит деятельность:
А) по проектированию, строительству, эксплуатации, реконструкции, консервации и ликвидации опасного производственного объекта;
Б) по изготовлению, монтажу, эксплуатации и ремонту технических устройств, применяемых на опасном производственном объекте;
в) по проведению экспертизы промышленной безопасности;
г) по переподготовке работников опасного производственного объекта в не образовательных учреждениях.

 

 

 

 

 

 

 

 

Тема:  Организационно-правовые основы охраны труда.

Вариант 4

1.Какой орган управления РФ осуществляет координацию деятельности государственных и местных органов в области предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций?

А) Министерство финансов РФ;

Б) Министерство РФ по делам ГО и ЧС и ликвидации последствий стихийных бедствий (МЧС);

В) Министерство здравоохранения РФ;

Г) Министерство внутренних дел РФ.

2. Назовите основные направления государственной политики в безопасности труда:

А).распространение передового опыта;

Б).установление компенсаций за работу во вредных и опасных условиях труда;

В).подготовка и повышение квалификации специалистов по охране труда;

Г). все перечисленные.

3. Затраты на охрану труда включают:

А).затраты по обеспечению выполнения нормативных требований по условиям труда;

Б).расходы на выплату компенсаций за вредные условия труда;

В).выплаты страховых взносов в фонде обязательного социального страхования РФ;

Г). все перечисленные.

4. Назовите основные задачи управления охраной труда:

А).обеспечение работающих СИЗ;

Б).обеспечение оптимальных режимов труда и отдыха, предоставление компенсаций;

В).организация лечебно-профилактического обслуживания работающих;

Г).санитарно-бытовое обслуживание работающих;

Д).профессиональный отбор по специальностям;

Е). все перечисленные.

5. Какой(ие) существуют вид(ы) контроля на предприятии?

А). общественный;

Б).административно-общественный;

В). все перечисленные.

6. В отечественной практике управления охраной труда существуют следующие виды надзора и контроля из числа ниже перечисленных:
А) государственный надзор;
Б) государственная экспертиза;
В) ведомственный контроль;
Г) общественный контроль;

Д). все перечисленные.

7. Инструкция по охране труда - это?
А) нормативный акт, устанавливающий обязательные для соблюдения требования по охране труда для работника;
Б) нормативный акт, устанавливающий обязательные для соблюдения требования по охране труда для работодателя;
В) перечень требований, которые должны соблюдаться на предприятии в области охраны труда;
Г) документ, подтверждающий прохождение обучения по охране труда работником, директором или главными специалистами.

8. Классы вредности условий труда (3.1, 3.2, 3.3, 3.4) устанавливаются исходя из условия: 
А) на сколько (во сколько раз) вредные факторы превышают допустимые нормативные значения;
Б) соответствия условий труда требованиям ГОСТов, санитарных норм и правил;
В) не превышения нормативных значений вредных факторов производственной среды;
Г) отклонения опасных производственных факторов от требований ГОСТов, норм и правил

9. В соответствии с ФЗ "О промышленной безопасности опасных производственных объектов" под промышленной безопасностью понимается:
А) состояние защищенности жизненно важных интересов личности и общества от аварий на опасных производственных объектах и последствий данных аварий;
Б) комплекс организационных, научно-технических, экономических и других мероприятий, обеспечивающих приемлемый уровень безопасности производственной среды;
В) защищенность производственных объектов.

10. Лицензированию в области промышленной безопасности подлежит деятельность:
А) по проектированию, строительству, эксплуатации, реконструкции, консервации и ликвидации опасного производственного объекта;
Б) по изготовлению, монтажу, эксплуатации и ремонту технических устройств, применяемых на опасном производственном объекте;
в) по проведению экспертизы промышленной безопасности;
г) по переподготовке работников опасного производственного объекта в не образовательных учреждениях.

 

 

 

 

 

 

Тема:  Организационно-правовые основы охраны труда.

Вариант 5

1.К числу технических нормативов относятся:
А) временно допустимая концентрация;
Б) предельно допустимый выброс, предельно допустимый сброс:
В) предельно допустимая концентрация, предельно допустимый уровень воздействия факторов физической природы;
Г) предельная нагрузка на экосистему.

2. Укажите источники информации для проведения оценки безопасности:

А).непосредственные измерения;

Б).материалы специальной оценки условий труда;

В).материалы расследования случаев профессиональных заболеваний;

Г). данные контролирующих органов;

Д). все перечисленные.

3. Выполнение нормативных требований охраны труда связано с:

А). техническим перевооружением производства;

Б).реализацией архитектурно-планировочных решений;

В). установлением средств коллективной защиты;

Г). все перечисленные.

4. Укажите основные направления службы охраны труда на предприятии:

А).организация работы по обеспечению выполнения работниками требований по охране труда;

Б).контроль за соблюдением работниками законодательства по охране труда;

В).организация работы по предупреждению травматизма и профессиональных заболеваний;

Г). все перечисленные.

5. Какие виды ответственности предусмотрены законодательством за нарушение требований по охране труда?

А). дисциплинарная;

Б).административная;

В).материальная;

Г). уголовная;

Д). все перечисленные;

Е).правильные ответы А,Б,В.

6. Несчастный случай на производстве – это?
А) случай воздействия на работника опасного или вредного производственного фактора при выполнении им трудовых обязанностей или заданий руководителя работ;
Б) случай воздействия на работника опасного производственного фактора при выполнении им трудовых обязанностей или заданий руководителя работ;
В) травма или профессиональное заболевание, полученные работником в процессе трудовой деятельности;
Г) травма с летальным исходом.

7. Инструктаж по охране труда- это?
А) является единой (общей) формой обучения вопросам охраны труда для всех сотрудников предприятия;
Б) не является формой обучения вопросам охраны труда для директора и главных специалистов предприятия;
В) является обязательной формой обучения вопросам охраны труда для работника;
Г) по усмотрению работодателя может быть заменен собеседованием с работником.

8. ФЗ РФ "Об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" принят с целью:
А) улучшения условий труда работающего населения;
Б) гарантии пострадавшему возмещения вреда, причиненного увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им трудовых обязанностей;
В) приведения законодательных актов РФ в области охраны труда в соответствие с требованиями МОТ (Международной организации труда);
Г) законодательного введения обязательности возмещения вреда работодателем, причиненного работнику увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением трудовых обязанностей.

9. Обучение и проверка знаний работников, эксплуатирующих опасные производственные объекты:
А) проводятся по усмотрению работодателя;
Б) являются обязательными;
В) могут быть заменены собеседованием;
Г) проводятся в сроки, установленные работодателем.

10. Характеристика трудового процесса, отражающая преимущественно нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма, называется:

А) напряженностью труда;

Б) тяжестью труда.

 

 

 

 

 

 

Тема:  Организационно-правовые основы охраны труда.

                                                                       Вариант 6
1.Установите соответствие между формами надзора и контроля (1,2,3,4) и осуществляющими их органами (А, Б, В, Г):
1) государственный надзор;        А) Рострудинспекция;
2) ведомственный контроль;       Б) Санэпиднадзор;
3) производственный контроль; В) профсоюзы;
4) общественный контроль;         Г) предприятие;
 Д) нет соответствия. 
варианты ответа:
А)1-А,Г; 2-Б; 3-Д; 4-В;
Б) 1-Б; 2-Д; 3-A; 4-В;

В) 1-A,Б; 2-Д; 3-Г; 4-В;
Г) 1-В; 2-A,Б,Г; 3-В; 4-Д;

2. Для оценки идентифицируемых опасностей на предприятии используют:

А).частоту реализации опасностей (риски);

Б).показатели производственного травматизма;

В).классы условий труда;

Г).индексы профессиональной заболеваемости;

Д).количество работающих в условиях, не соответствующих нормативным требованиям;

Е). все перечисленные.

3. Укажите виды компенсаций предусмотренные законодательством, за работу во вредных или  опасных условиях труда:

А). повышенные тарифные ставки и доплаты;

Б).дополнительный отпуск;

В). сокращенный рабочий день;

Г). бесплатное лечебно-профилактическое питание;

Д). бесплатное получение молока и других равноценных продуктов;

Е). все перечисленные.

4. Укажите основные направления службы охраны труда на предприятии:

А).планирование работ;

Б).организация кабинета по охране труда;

В).организация обучения и инструктажей;

Г).разработка инструкций по охране труда;

Д). все перечисленные.

5. Укажите цель(и) использования  специальной оценки условий труда?

А).сертификация работ по охране труда;

Б).планирование и проведение мероприятий по охране труда в соответствии с нормативными документами;

В).обоснование предоставления льгот и компенсаций;

Г).рассмотрение вопроса о прекращении эксплуатации машин, механизмов и т.д.;

Д). все перечисленные.

6. Профессиональные заболевания классифицируются на:
А) с летальным исходом и хронические;
Б) хронические и острые;
В) связанные и не связанные с воздействием вредных условий труда;
Г) обуславливающие и не обуславливающие инвалидность работника.

7. Инструкция по охране труда - это?
А) нормативный акт, устанавливающий обязательные для соблюдения требования по охране труда для работника;
Б) нормативный акт, устанавливающий обязательные для соблюдения требования по охране труда для работодателя;
В) перечень требований, которые должны соблюдаться на предприятии в области охраны труда;
Г) документ, подтверждающий прохождение обучения по охране труда работником, директором или главными специалистами.

8. Классы вредности условий труда (3.1, 3.2, 3.3, 3.4) устанавливаются исходя из условия: 
А) на сколько (во сколько раз) вредные факторы превышают допустимые нормативные значения;
Б) соответствия условий труда требованиям ГОСТов, санитарных норм и правил;
В) не превышения нормативных значений вредных факторов производственной среды;
Г) отклонения опасных производственных факторов от требований ГОСТов, норм и правил

9. К опасным производственным объектам из ниже перечисленных относятся объекты, на которых:
А) существует угроза жизни людей;
Б) получаются, используются, перерабатываются, образуются, хранятся, транспортируются или уничтожаются воспламеняющиеся, окисляющиеся, горючие, взрывчатые, токсичные, представляющие опасность для окружающей природной среды вещества;
В) ведутся работы на высоте;
Г) ведутся работы на электроустановках напряжением питания 380 В и выше.

10. Характеристика трудового процесса, отражающая преимущественно нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма, называется:

А) напряженностью труда;

Б) тяжестью труда.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Тема:  Организационно-правовые основы охраны труда.

Вариант 7

1.В чем заключается принципиальная особенность охраны труда?

А).охрана труда связана с технологией труда;

Б). охрана труда связана с техникой;

В). охрана труда связана с организацией конкретного производства;

Г). правильные ответы А и Б;

Д). все перечисленные.

2. Цели и задачи управления безопасностью труда должны быть:

А).предметными;

Б).реальными;

В).количественно определенным;

Г).измеряемыми;

Д).контролируемыми;

Е). все перечисленные.

3. На страховщика (Фонт социального страхования РФ), возложена(ы) задача(и):   

А). обеспечение социальной защиты застрахованных;

Б).экономическая заинтересованность страхователя в снижении профессионального риска;

В).возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью застрахованного;

Г).обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний;

Д). все перечисленные.

4. Укажите основные направления службы охраны труда на предприятии:

А).определение компенсаций;

Б).расследование и учет несчастных случаев;

В).специальная оценка условий труда;

Г).пропаганда охраны труда;

Д). все перечисленные.

5. Укажите какие функции выполняет комиссия по проведению специальной оценки условий труда:

А).составление перечня опасных и вредных факторов производственной среды;

Б).присвоение кодов для проведения автоматизированной обработки результатов;

В).аттестация рабочих мест;

Г). все перечисленные;

Д).правильные ответы А,Б,В.

6. Расследование несчастных случаев на производстве:
А) проводится по усмотрению работодателя;
Б) регламентируется «Положением о расследовании несчастных случаев на производстве»;
*В) является обязательным;
Г) может быть заменено денежной компенсацией.

7. Инструктаж по охране труда- это?
А) является единой (общей) формой обучения вопросам охраны труда для всех сотрудников предприятия;
Б) не является формой обучения вопросам охраны труда для директора и главных специалистов предприятия;
В) является обязательной формой обучения вопросам охраны труда для работника;
Г) по усмотрению работодателя может быть заменен собеседованием с работником.

8. ФЗ РФ "Об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" принят с целью:
А) улучшения условий труда работающего населения;
Б) гарантии пострадавшему возмещения вреда, причиненного увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им трудовых обязанностей;
В) приведения законодательных актов РФ в области охраны труда в соответствие с требованиями МОТ (Международной организации труда);
Г) законодательного введения обязательности возмещения вреда работодателем, причиненного работнику увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением трудовых обязанностей.

9. В соответствии с ФЗ "О промышленной безопасности опасных производственных объектов" под промышленной безопасностью понимается:
А) состояние защищенности жизненно важных интересов личности и общества от аварий на опасных производственных объектах и последствий данных аварий;
Б) комплекс организационных, научно-технических, экономических и других мероприятий, обеспечивающих приемлемый уровень безопасности производственной среды;
В) защищенность производственных объектов.

10. К какой категории работ относится работа, связанная с ходьбой, переноской тяжестей до 10 кг и сопровождающаяся умеренным физическим напряжением?

А) к категории легких работ;

Б) к категории работ средней тяжести;

В) к категории тяжелых работ.

 

 

 

 

 

 

 

 

Тема:  Организационно-правовые основы охраны труда.

Вариант 8

1.Понятие "охрана труда" это совокупность факторов:

А).правовых;

Б).социально-экономических;

В).организационно-технических;

Г). все перечисленные.

2. Планирование управления безопасностью труда основывается на:

А).основе данных анализа, целей;

Б).данных о человеческих ресурсах;

В).данных о финансовых ресурсах;

Г). все перечисленные

3. Экономическая оценка мероприятий по охране труда предусматривает:

А).анализ расходов и доходов;

Б).анализ эффективности затрат;

В).методы расчета совокупных затрат, связанные в производственным травматизмом и заболеваемостью;

Г). все перечисленные.

4. Какие виды медицинских осмотров Вы знаете?

А).предварительный;

Б).периодический (текущий);

В). целевой;

Г).правильные ответы А и Б;

Д). все перечисленные.

5. Укажите какие функции выполняет комиссия по проведению специальной оценки условий труда

А).разрабатывает предложения по улучшению и оздоровлению условий труда;

Б).вносит предложения о готовности организации к сертификации работ по охране труда;

В). составление перечня опасных и вредных факторов производственной среды;;

Г). все перечисленные;

Д).правильные ответы А,Б,В.

6. Условия производственной среды классифицируются как?
А) допустимые, вредные степеней 3.1, 3.2, 3.3, 3.4, опасные (экстремальные);
Б) оптимальные, допустимые, опасные степеней 3.1, 3.2, 3.3, 3.4;
В) оптимальные, допустимые, вредные степеней 3.1, 3.2, 3.3, 3.4, опасные (экстремальные);
Г) допустимые степеней 3.1,3.2,3.3,3.4, вредные, опасные (экстремальные).

7. Инструкция по охране труда - это?
А) нормативный акт, устанавливающий обязательные для соблюдения требования по охране труда для работника;
Б) нормативный акт, устанавливающий обязательные для соблюдения требования по охране труда для работодателя;
В) перечень требований, которые должны соблюдаться на предприятии в области охраны труда;
Г) документ, подтверждающий прохождение обучения по охране труда работником, директором или главными специалистами.

8. ФЗ РФ "Об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" принят с целью:
А) улучшения условий труда работающего населения;
Б) гарантии пострадавшему возмещения вреда, причиненного увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им трудовых обязанностей;
В) приведения законодательных актов РФ в области охраны труда в соответствие с требованиями МОТ (Международной организации труда);
Г) законодательного введения обязательности возмещения вреда работодателем, причиненного работнику увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением трудовых обязанностей.

9. Условия труда, которые способствуют сохранению здоровья работников и высокому уровню работоспособности, относятся к:

А) 1-му классу;

Б) 2-му классу;

В) 3-му классу условий труда.

10. Условия труда по напряженности трудового процесса при длительном сосредоточенном наблюдении в течение 25% от 7-часового рабочего дня характеризуются как:

А) оптимальные;

Б) допустимые;

В) напряженные 1-й степени.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Тема:  Организационно-правовые основы охраны труда.

Вариант 9

1.Понятие "охрана труда" это совокупность факторов:

А).санитарно-гигиенических;

Б).лечебно-профилактических;

В).реабилитационных;

Г). все перечисленные.

2. Назовите виды планирования мероприятий по безопасности труда

А).перспективное;

Б).текущее;

В).оперативное;

Г). все перечисленные.

3. Социальная эффективность мероприятий по охране труда предусматривает:

А). укрепление здоровья работающих;

Б).повышение работоспособности;

В).снижение заболеваемости, травматизма;

Г).экономию рабочего времени;

Д). все перечисленные.

4. На основании анализа санитарно-технического состояния, материалов по специальной оценке условий труда, санитарного и экологического паспортов разрабатываются планы:

А).перспективные;

Б).годовые;

В). текущие;

Г). все перечисленные.

5. По результатам специальной оценки труда составляют:

А).акт;

Б).справку;

В).карту;

Г). протокол;

Д).правильные ответы А,Б,В.

6. По результатам спецоценки по условиям труда рабочие места могут быть: 
А) аттестованы, не аттестованы, условно аттестованы;
Б) аттестованы, не аттестованы;
В) аттестованы, условно аттестованы;
Г) аттестованы 1 категории, аттестованы 2 категории, аттестованы 3 категории, не аттестованы.

7. Инструктаж по охране труда- это?
А) является единой (общей) формой обучения вопросам охраны труда для всех сотрудников предприятия;
Б) не является формой обучения вопросам охраны труда для директора и главных специалистов предприятия;
В) является обязательной формой обучения вопросам охраны труда для работника;
Г) по усмотрению работодателя может быть заменен собеседованием с работником.

8. Классы вредности условий труда (3.1, 3.2, 3.3, 3.4) устанавливаются исходя из условия: 
А) на сколько (во сколько раз) вредные факторы превышают допустимые нормативные значения;
Б) соответствия условий труда требованиям ГОСТов, санитарных норм и правил;
В) не превышения нормативных значений вредных факторов производственной среды;
Г) отклонения опасных производственных факторов от требований ГОСТов, норм и правил

9. Какая информация учитывается в сообщении о последствиях несчастного случая на производстве

А). сумма выплат до прежнего заработка при переводе пострадавшего на другую работу;

Б).стоимость испорченного оборудования в результате несчастного случая;

В).стоимость разрушенных зданий;

Г). расходы на экспертизы, исследования;

Д). все перечисленные